Skip to main content
Rijksoverheid logo

1e monteur Autotechniek | Kazerne Oirschot

Rijksoverheid
7 hours ago
Full-time
On-site
's-Hertogenbosch, NL
€158,450 - €199,800 EUR yearly

Defensie zoekt een ervaren 1e monteur Autotechniek voor werk op standplaats ’s-Hertogenbosch, met een on-site rol bij kazernegerelateerde onderhouds- en servicetaken. De opdrachtgever is een onderdeel van de Rijksoverheid en werkt binnen de Koninklijke Landmacht via het Materieellogistiek Commando Land (MatlogCo), een centrum dat gespecialiseerd onderhoud verricht aan landsystemen. De functie is geschikt voor iemand die graag met zijn handen werkt aan hoogwaardige, unieke materieel en die groei en vakbekwaamheid centraal stelt.

In deze rol onderhoud je zelfstandig geavanceerde landsystemen en voertuigen zoals de Boxer, Fennek en Bushmaster. Je voert preventief, correctief en modificatief onderhoud uit, sporen storingen op met moderne diagnoseapparatuur en maakt testritten om de inzetbaarheid te garanderen. Je komt terecht in een professionele onderhoudsploeg waar samenwerking en een goede balans tussen werk en privé belangrijk zijn.

Sleutelwerk aan militair materieel

Het werk draait om het onderhoud aan indrukwekkende machines en systemen die je eerder niet in een reguliere garage tegenkomt. Je werkt waar nodig zelfstandig aan het onderhoud en voert diagnose uit, zodat alles operationeel blijft en de veiligheid van eenheden gewaarborgd blijft. De combinatie van hands-on klussen en technische analysemomenten maakt elke dag een afwisseling.

Wat je meebrengt

  • Een afgeronde mbo 3-opleiding in een relevante autotechnische richting, zoals Autotechniek, EBAT, Voertuigtechniek, Machinebouw of een vergelijkbare opleiding.
  • Technische basis in hydrauliek of voertuigtechniek, met ervaring of affiniteit voor deze regelsystemen.
  • Goede communicatieve vaardigheden en de bereidheid om via cursussen door te groeien en je kennis up-to-date te houden.

Aantrekkelijke aanvullingen

Er staan geen extra specifieke nice-to-haves genoemd in de vacature.

Salaris en arbeidsvoorwaarden

Het maandsalaris loopt van €3.169,00 tot €3.996,00, afhankelijk van ervaring en schaalniveau (Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 05). De positie betreft een tijdelijke aanstelling met zicht op een vaste aanstelling en kent een contractduur van 1 jaar. Het aantal uren per week ligt tussen 32 en 38, en de standplaats is ’s-Hertogenbosch.

Defensie biedt daarnaast aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden via het Individueel Keuze Budget (IKB), goedkeuring van budgetten voor woon-werkverkeer, een fiets- en computerregeling en overige faciliteiten zoals studiefaciliteiten en sportvoorzieningen. Het IKB-budget bedraagt 16,33 procent van het salaris en kan naar eigen behoefte worden ingezet binnen de verstrekte plafondlijnen.

Veiligheid en selectie

Een veiligheidsonderzoek (VGB) vormt onderdeel van de sollicitatieprocedure. Voor burgers geldt de eis van Nederlandse nationaliteit; het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kan ook vereist zijn. Daarnaast kan een achtergrondcheck op onder meer straf- en financiële zaken deel uitmaken van de selectieprocedure, waarvoor ongeveer acht weken gerekend wordt. Het selectieproces kan eerder sluiten als voldoende geschikte kandidaten worden gevonden, en sollicitatiebeoordelingen worden uiterlijk drie maanden na afronding van de procedure vernietigd.

Advies voor sollicitanten

Zet je mbo-3 autotechniek-opleiding vooraan op je cv en benoem expliciet de richting die aansluit bij de functie, zoals Autotechniek, EBAT, Voertuigtechniek of Machinebouw, zodat meteen duidelijk is wat je kwalificaties zijn.

Beschrijf concreet welke hydraulische systemen of voertuigtechniek je beheerst, met korte voorbeelden van projecten of werkzaamheden die laten zien wat je bekend is met deze technieken.

Bereid verhaal-voorbeelden voor waarin je zelfstandig preventief, correctief en modificatief onderhoud hebt uitgevoerd en hoe je diagnose stelt met moderne diagnoseapparatuur, zodat je tijdens het gesprek vlot kunt laten zien hoe jij tot een oplossing komt.

Bereid een slimme interviewvraag voor over training en opleidingsmogelijkheden, bijvoorbeeld hoe het Individueel Keuze Budget (IKB) ingezet kan worden voor vaktrainingen en welke on-site of mobiele klussen er op de planning staan. Zo laat je zien dat je gericht vooruit wilt in deze rol.