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Agent maintenance électricien traction

Pulsar
1 day ago
Full-time
On-site
Québec, 10

JobsCloseBy Editorial Insights

Le poste d Agent maintenance électricien traction chez Pulsar est à temps plein sur site, avec un horaire rotatif jour/soir/nuit les 5 premiers mois. Vous rejoignez l’équipe Énergie et Caténaire pour des inspections et réparations électriques, consignation et mise à la terre, intervention en cas d’incident, radio avec le centre de contrôle, journal dans la GMAO, tout en lisant plans et procédures. Profil recherché: formation électrique, licence C, 5 ans d’expérience, permis classe 5, capacité à travailler sous pression et en équipe; atouts: caténaire et conduite rail-route. Conseils postuler: mettez en avant certifications, expériences GMAO et interventions d’urgence, votre aptitude au français et votre rigueur; valorisez le sens du détail. Avantages complets et stationnement sur place.


PULSAR est à la recherche d’un ou une  Agent(e) maintenance Électricien(ne) traction.

Nous façonnons la mobilité de demain. 

Nous souhaitons que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif. 

Si vous aimez les défis et évoluer dans un contexte quelquefois imprécis, où les attentes sont grandes et le travail ne manque pas, lisez ce qui suit!

** à noter que les 5 premiers mois seront en rotation /jour/soir/nuit**
Vos principales responsabilités 
En tant que membre de l'équipe Énergie et Caténaire, vous aurez à :
  • Effectuer des inspections, des entretiens réguliers et des réparations sur les installations et équipements électriques;
  • Gérer et superviser le processus de consignation, ainsi que l’application des mises à la terre appropriée;
  • En cas d'accident ou de défaillance majeure, participer aux opérations de sauvetage / correction;
  • Communiquer par radio avec le centre de contrôle pour obtenir des permis d’occupation de la voie en suivant une procédure de communication et mettre en place les protections physiques sur la voie;
  • Consigner toutes les activités (bons de travail / inspections) dans un système informatisé de gestion de la maintenance (GMAO);
  • Effectuer la surveillance des bons de travail entrants et allouer des ordres de service dans le système GMAO;
  • Lire les plans, dessins, manuels et procédures d’entretien;
  • Signaler les incidents et les accidents;
  • Travailler avec l'équipe d’exploitation en cas d'urgence afin de maintenir le fonctionnement de la ligne;
  • Interagir avec le public en cas d’incident;
  • Lever et transporter des pièces et outils de poids importants.

Profil

Compétences et aptitudes recherchées 

  • Formation en électricité;
  • Détenir le certificat de compétences en électricité (Licence C);
  • 5 ans d’expérience dans un milieu similaire;
  • ASP Construction – Atout;
  • Permis de conduire valide au Québec (Classe 5) - Obligatoire;
  • Capacité de réagir de façon sécuritaire en situation de stress (ex : en cas d’interruption sur le réseau);
  • Expérience en milieu caténaire – Atout;
  • Expérience avec la conduite de véhicules de type rail-route – Atout;
  • Permis de conduire camion valide au Québec (Classe 3) – Atout;
  • Expérience avec l’opération de véhicule lourd – Atout;
  • Être habile avec des outils manuels et des équipements motorisés;
  • Facilité à partager des compétences / informations avec des collègues;
  • Bonne communication parlée et écrite en français;
  • Attentif aux détails;
  • Capable de produire de façon cohérente des informations factuelles et détaillées.
Le présent poste est sur un horaire rotatif (jour, soir, nuit).

Informations contractuelles

Avantages

  • Assurance maladie;
  • Assurance dentaire;
  • Assurance invalidité;
  • Assurance vie;
  • Régime de retraite avec contribution de l’employeur;
  • Jours de congé personnels et jours de vacances disponibles dès l’embauche;
  • Possibilité de travail en mode hybride (selon les postes);
  • Programme d’aide aux employés;
  • Stationnement sur place.