Bereichsleiter (gn)

JobsCloseBy Editorial Insights

Die Ausschreibung sucht eine erfahrene Führungskraft als Bereichsleiter (gn) in Schwabach, die das Marktgeschehen ganzheitlich steuert, Kundenan Ansprechpartner ist, Impulsgeber für das Team und Berater des Marktleiters. Kernchancen: unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle und ein solides Gehalt mit Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, plus Fort- und Weiterbildungsangebote. Gesucht wird eine empathische Verkaufspersönlichkeit mit nachweislicher disziplinarischer Führungserfahrung im Handel, idealerweise im DIY-Umfeld, die Prozesse, Personal- und Kostenmanagement sowie standortspezifische Marketingmaßnahmen erfolgreich vorantreibt. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium, relevante Branchenkenntnisse und Stressresistenz mitbringen. Tipp: passen Sie Ihre Unterlagen gezielt an, nennen Sie Gehaltsvorstellungen, fügen Sie Zeugnisse bei und senden Sie Ihren Lebenslauf, Zeugnisse und optional ein Motivationsschreiben unter Angabe der Referenz 154603 an Nicole Davies; Eintrittstermin möglichst zeitnah.

Unsere Märkte sind Erlebnisparks für Projektheimwerker mit Leidenschaft und unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen sich stets als Partner, wenn es um die Planung und Realisierung der Projekte unserer Kunden geht. Als Bereichsleiter (gn) steuerst Du alle Prozesse in Deinem Markt, bist Ansprechpartner für unsere Kunden, Impulsgeber für Deine Mitarbeiter und vertrauter Berater für den Marktleiter.

Darauf kannst Du Dich freuen:

• Das richtige Fundament: Ein attraktives Gehaltspaket mit Weihnachtsgeld in Höhe eines vollen Monatsgehaltes und Urlaubsgeld.
• Wir bauen auf Dich: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Mit uns auf der sicheren Seite: 30 Tagen Urlaub sowie geregelten Arbeitszeiten mit Zeitkonto.
• Arbeitszeit nach Maß – einmalig im Einzelhandel: Arbeitszeitmodell passend zur individuellen Lebenssituation jährlich neu planen.
• Mit uns macht Lernen Spaß: Wir fördern fachliche und persönliche Entwicklungen mit zielführenden Fort- und Weiterbildungsprogrammen.

Das wünschen sich unsere Kundinnen und Kunden von Dir:

• Mit Herzblut bei der Sache! Verkaufen ist für Dich nicht nur ein Job, sondern eine Leidenschaft. Du hast die Fähigkeit zum Perspektivenwechsel und bist in der Lage Deinen Markt auch aus Kundensicht zu betrachten.
• Mit gutem Beispiel voran gehen! Als rechte Hand des Marktleiters übernimmst Du Führungsaufgaben und bist sowohl fachlich als auch disziplinarisch für Dein Team verantwortlich.
• Die Flexibilität in Person! Verkauf, Mitarbeiterführung, Personalkostenmanagement und Prozessmanagement gehören zum Daily Business.
• Der Blick für das große Ganze! Du treibst die verkaufsfördernden Maßnahmen ebenso wie das standortspezifische Marketing voran und setzt dies mit Deinem Team auf der Fläche um.

Das bringst Du mit:

• Ein solides Fundament ist Dein Grundstein! Neben einer abgeschlossenen Ausbildung oder eines Studiums verfügst Du bereits über Berufserfahrung.
• Handel ist Wandel! Die Anforderungen im Handelsumfeld sind Dir bestens bekannt. Ebenso bringst Du bereits Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung mit.
• Du hast Hornhaut auf den Händen und Herzblut in der Brust! Dein Handeln ist geprägt von einer großen Portion Eigenmotivation und dem Willen, Verantwortung zu übernehmen. Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.
• Immer am Puls der Zeit! Du bist dem Einzelhandel schon viele Jahre treu. In der Leitung von Einzelhandelsgroßflächen, bestenfalls in DIY-Bereich, macht Dir keiner was vor.