Chargé.e d’Offres F/H
OranoJobsCloseBy Editorial Insights
Orano recherche un Chargé.e d’Offres F/H pour un CDI à temps plein, sur site avec possibilité de télétravail hybride, à Avoine dans l’Indre-et-Loire. Le rôle consiste à piloter les offres et appels d’offres, coordonner les équipes commerciales et techniques et contribuer à des projets transverses dans le cycle du combustible nucléaire. Vous bénéficierez d’un package de rémunération attractif, d’un parcours d’intégration personnalisé, de perspectives d’évolution et d’un cadre collaboratif et innovant, avec un accompagnement mobilité si nécessaire. Pour optimiser votre candidature, mettez en avant votre expérience de gestion d’offres et de contrats, vos capacités de coordination et de communication, et montrez votre motivation à rejoindre un acteur international engagé dans l’énergie et l’innovation.
General Information
Benefits
- Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
- Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
- Des parcours d’intégration individualisés
- Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
- Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
- Des accords de télétravail avantageux
- Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants
Orano Group
Working on current and future challenges to power and preserve our world, build the one of tomorrow, and improve life for our communities - that’s exciting for you. For us, too. By joining Orano, a leading international player in the nuclear sector, you’re in the right place.
Every day, employees at Orano work to produce efficient and reliable nuclear energy, fight climate change, find solutions that conserve natural resources, and advance progress in healthcare.
Our strengths are throughout the entire nuclear fuel cycle: mastery of cutting-edge technologies, safe and high value-added products and services, specialized expertise, and strong innovation capabilities. These are just some of the qualities that showcase the exceptional skills of our 18,000 employees and their continuous learning, which we support. Diverse in profiles and experience - proof of our openness to all talent - they share the same ambition: to unlock the full value of nuclear energy.