Chef d'Equipe Maintenance (H/F)

JobsCloseBy Editorial Insights

Transdev recrute un Chef d’Équipe Maintenance (H/F) pour Couilly Pont aux Dames en Île de France, Territoire Sud. Sous la Direction Maintenance, il assure la planification des travaux, l’allocation des ressources et la qualité des interventions pour garantir la disponibilité des véhicules à l’Exploitation. La mission comprend la motivation des équipes, le dialogue avec l’Exploitation, la gestion des stocks et du patrimoine, le respect des règles de sécurité et l’usage des outils digitaux du Groupe. Profil Bac+2 ou équivalent avec expérience managériale en atelier PL; solides compétences techniques et curiosité technologique. Conseils : mettre en avant les réalisations chiffrées, démontrer l’organisation, l’anticipation et la capacité à communiquer transversalement.

Transdev recrute un Chef d'Equipe Maintenance (H/F)

Sous la hiérarchie de la Direction Maintenance, le/la chef d’équipe maintenance assure la planification des travaux, la disponibilité des ressources (humaines et matérielles), la qualité des interventions et le respect du programme de travail de son équipe pour les traitements curatifs/préventifs afin de rendre les véhicules disponibles à l’Exploitation.

Votre mission

ASSURER LA PLANIFICATION DES TRAVAUX ET L’ALLOCATION DES RESSOURCES

• Veiller à la mise à disposition des véhicules pour le Service Exploitation afin d’assurer l’offre de transport quotidienne,
• Assurer un dialogue constructif avec le service Exploitation,
• Planifier les travaux à réaliser (temps, effectif et matériel nécessaires) en tenant compte du taux de réserve du contrat,
• Répartir les travaux planifiés d’entretien préventif et les interventions curatives aux agents selon leurs compétences,
• Vérifier et contrôler les travaux réalisés par l’équipe maintenance avant libération du véhicule auprès de l’exploitation
• Prendre en compte les appels de l’Exploitation et faire effectuer les dépannages dans les meilleurs délais,Traiter les signalements conducteurs/exploitation dans un souci de planification prioritaire,
• Veiller au respect des procédures administratives (renseignement de l’outil « Atelier connecté » pour la sortie des pièces, etc…),
• S’assurer de la bonne utilisation des ressources et du respect des contraintes légales dans le cadre des procédures d’astreinte,
• S’assurer du respect des consigne de Sécurité, du port des EPI, des procédures de l’atelier et des contraintes légales en matière de réglementation du travail (heures supplémentaires, temps de repos, etc…),
• Utiliser les outils du Groupe dans le cadre des process de digitalisation.
• Assurer la gestion du patrimoine (matériels roulants/immobilier/bâtiments) en lien avec les différents prestaires en l’absence du supérieur hiérarchique.

ASSURER LA MOTIVATION ET L’IMPLICATION DES MEMBRES DE SON EQUIPE

• Participer à l’évaluation de ses équipes et au disciplinaire (dossier, entretiens…),
• Rencontrer, écouter, informer ses collaborateurs et rechercher des solutions,
• Veiller au respect des règles de sécurité ainsi qu’à la propreté des rangements des postes de travail,
• Auditer les véhicules et les travaux réaliser par l’équipe maintenance
• Rendre compte au Responsable Maintenance de l’activité de son équipe,
• Suivre les prestations des entreprises sous-traitantes (SAV Constructeurs, Notation des Prestation de nettoyage).
• Garantir la performance de l’équipe à l’aide, entre autres, du management visuel
•  Suivre des indicateurs performances de l’atelier

TENIR UN STOCK EN CONFORMITE AFIN DE METTRE A DISPOSITION LES ARTICLES NECESSAIRES AU SERVICE

• Réceptionner, contrôler (quantité et qualité) et ranger les pièces « stockées »,
• Réaliser l’inventaire physique en suivant entre autres les articles périssables et valider les entrées et sorties de pièces « stockées » dans l’outil « Atelier connecté »,
• Gérer le stock des organes et pièces relais pour garantir la mise à disposition des moyens nécessaires à la réalisation des interventions (outillage collectif et spécifique),
• Alerter le Responsable Maintenance des sorties exceptionnelles engendrant des ruptures de stocks,
• S’assurer du maintien de l’ensemble de l’atelier en état de propreté,
• Traiter les non-conformités selon la procédure.
• Contribuer à la prévention des risques santé-sécurité et environnementaux
• Appliquer et faire appliquer la politique santé-sécurité et environnementale
• Porter la culture de la prévention des risques par l'exemple au quotidien
• Respecter les procédures établies dans le cadre de son travail et s'assurer de leur connaissance et application par les/ses collaborateurs.
  

Votre profil
BAC + 2
Titulaire d’un BEP/BTS Maintenance V.I ou d’une expérience de trois ans dans un poste en atelier PL avec une dimension managériale
Expertise technique (mécanique, électricité carrosserie, électrotechnique)
Agilité informatique, curiosité des nouvelles technologies

Votre destination
Rejoindre Transdev Brie et deux Morin, c’est…
- 315 collègues prêts à vous accueillir au sein de l’équipe
- 211 véhicules
- Autres informations en fonction de vos spécificités locales (rémunération attractive, type de contrat)

Les plus !
- Nous accompagnons le développement, l’équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. 
- Nous construisons une culture d’entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s’épanouir.
- Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d’avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
- Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.