Le poste de Chef de chantier proximité CVC H/F chez SPIE Building Solutions à Nantes vous propose de piloter des chantiers en génie climatique allant de 5K€ à 300K€, en organisant les équipes, assurant la sécurité, la qualité et la mise en service, tout en tutorant et en participant activement aux réunions de chantier. Le candidat idéal est titulaire d’un diplôme en génie climatique ou plomberie chauffage, dispose d’au moins 3 ans d’expérience et maîtrise les procédures de mise en service; vous devez être audacieux, responsable et orienté qualité, avec un esprit d’équipe solide. Pour postuler, adaptez votre CV et lettre en valorisant vos réalisations, votre gestion du budget et votre leadership. Le processus dure environ 3 semaines et peut se dérouler en présentiel ou en visio; SPIE valorise la diversité et propose de nombreux avantages, dont véhicule de service et mutuelle.
Services mécaniques, CVC et électriques
Chef de chantier proximité CVC H/F
Durée indéterminée
Temps plein
Ouvrier
Nous, quand on retourne au lycée, ce n’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques.
Chef de chantier CVC Proximité à Nantes H/F.
Au sein de notre Direction d'Activité Génie Climatique Grand Ouest de notre agence de Nantes (Saint-Herblain), vous assurez l’organisation et la répartition du travail des équipes pour mener à bien la réalisation des travaux qui vous sont confiés sur des chantiers entre 5K€ et 300K€.
Vous aurez pour responsabilités principales de :
Votre profil :
La diversité au sein de SPIE :
Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH.
Vos futurs avantages :
Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages :
Un salaire fixe selon expérience
Un 13ème mois
Des primes de participation et d'intéressement
Une prime de congés payés à hauteur de 30%
La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE
Un véhicule de service
Indemnités de trajet et repas
Des avantages CSE : chèques vacances, locations saisonnières, réductions tarifaires
Des jours de RTT
Une mutuelle et prévoyance
Le processus de recrutement :
Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum :
Europe, France, Pays de la Loire, NANTES
B-Diplôme d'enseignement secondaire premier cycle (FR) / 1er et 2ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
3 ans ou plus
Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)