Chef de projet senior construction neuve(h/f/x)

JobsCloseBy Editorial Insights

Implenia recherche un.e Chef.fe de projet construction senior en entreprise générale pour le canton de Vaud, Crissier. Vous pilotez des projets de construction neuve en EG et ET, assurez la relation MO, le suivi d’avancement et financier, et encadrez les équipes de conduite de travaux TCE tout en coordonnant les sous-traitants et les équipes supports. Profil: expérience avérée sur des chantiers >100 millions, leadership et délégation, réseau local, rigueur et traçabilité, maîtrise des outils IT (Excel) et bonnes relations avec clients et Direction. Avantages: environnement multiculturel, technologies de pointe, formation continue, travail flexible, 5 semaines de vacances et 9 jours compensés, pension attractive, réductions. Postulez via la page carrière Implenia ou contactez Frédéric Lablanquie pour questions; candidatures par agence non acceptées.

Afin de renforcer nos équipes du canton de Vaud nous cherchons à recruter un.e Chef.fe de projet construction senior en entreprise générale.

Missions :

• Gestion de projets de construction neuve en EG, ET
• Relation MO, suivi d'avancement, suivi financier.
• Gestion et encadrement des équipes de conduite de travaux TCE.
• Coordination des équipes supports et sous-traitants.

Vous apportez :

• Solide expérience de direction de projets de constructions neuves (>100mios).
• Leadership (donner une vision, un cap).
• Management (organisation du travail, savoir déléguer et faire monter l’équipe en compétences).
• Un réseau professionnel propre au canton.
• Gestion (mise en place et application des processus, qualité documentaire, traçabilité).
• Aisance outils IT (notamment excel).
• Relationnel (clients, entreprises, collaborateurs, Direction).
• Réflexes de base dans la construction (fiches modificatives, retours clairs au client, contrats d’entreprise…).
• Flexibilité, capacité de synthèse, délégation et priorisation des tâches.

Ce que nous vous offrons:

• Un environnement de travail multiculturel avec la possibilité de contribuer à façonner un avenir viable 
• Des technologies de pointe et un lieu de travail moderne au sein d'une entreprise durable 
• Une entreprise qui encourage les talents et la formation continue de ses collaborateurs.rices 
• La sécurité d'un groupe financièrement solide, largement diversifié et fortement ancré en Suisse 
• Des modèles de travail flexibles et des outils de travail modernes avec possibilité de télétravail 
• Une sélection intéressante d'avantages : 
  • 5 semaines de vacances et 9 jours compensés par année 
  • Une caisse de pension interne avec un très bon taux de couverture et 3 niveaux de cotisation 
  • De nombreuses réductions chez des fournisseurs renommés de produits et de services 
  • Les membres de notre équipe partagent en vidéo ce qui rend leur expérience chez Implenia unique : https://youtu.be/wtuhlIfjJq8 

Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez rejoindre Implenia, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. 

Avez-vous des questions ?

Frédéric Lablanquie répond à vos questions.
[email protected]

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Chez Implenia, nous apprécions et vivons la diversité. Notre processus de recrutement est donc axé sur la promotion de la diversité, de l'égalité et de l'inclusion.  

*Nous n’acceptons pas les candidatures transmises par des agences de placement ou tout autre intermédiaire. Toute candidature envoyée par ce biais ne sera pas prise en compte et ne constitue aucun engagement de notre part.