Chef de projet TI senior

JobsCloseBy Editorial Insights

TEHORA recherche un chef de projet TI senior pour piloter un programme de transformation numérique au Québec en télétravail, avec présence. Le poste exige de planifier, diriger et coordonner des projets TI complexes, élaborer plans et tableaux de bord, coordonner des équipes et maîtriser échéanciers, budgets et portée, assurer la reddition de comptes et gérer risques et dépendances, superviser les chargés de projet et suivre le portefeuille, tout en contribuant à l’Agile et au transfert de connaissances. Pour postuler, 15 ans d’expérience TI dont 8 en gestion de projets, expérience multi‑équipes et technologies, cycle de vie complet et excellente communication en français; PMP et Agile sont des atouts. Valorisez vos résultats concrets et votre capacité à coordonner des parties prenantes dans un cadre entrepreneurial et flexible.

TEHORA est présentement à la recherche d’un chef de projet TI senior afin de soutenir la gestion et la livraison de projets dans le cadre d’un programme de transformation numérique d’envergure.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables : 

• Planifier, diriger, coordonner et contrôler l’ensemble des activités de projets TI;
• Élaborer les plans de projet, MOP, bilans et tableaux de bord;
• Coordonner les équipes multidisciplinaires (TI, affaires, infrastructure);
• Assurer la gestion des échéanciers, budgets et portée;
• Assurer la reddition de comptes auprès des instances décisionnelles;
• Gérer les risques, dépendances et enjeux;
• Prioriser les activités et gérer les changements;
• Superviser les chargés de projet;
• Assurer le suivi du portefeuille de projets;
• Participer aux comités de gouvernance;
• Contribuer aux pratiques Agile (Scrum master);
• Assurer le transfert de connaissances.

Requirements

• Minimum 15 ans d’expérience en TI, dont 8 ans comme chef de projet;
• Expérience en gestion de projets complexes multi-équipes et multi-technologies;
• Expérience sur l’ensemble du cycle de vie des projets (initiation à clôture);
• Expérience en gestion des budgets, échéanciers et portée;
• Capacité à coordonner plusieurs parties prenantes;
• Expérience en gouvernance et indicateurs de performance;
• Expérience Agile (atout);
• Certification PMP (atout);
• Excellente communication en français;

Benefits

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
• Outils informatiques adaptés;
• Espace de travail épanouissant et motivant;
• Initiatives sociales et environnementales;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
• Cheminement de carrière.

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Québec - Télétravail avec présence ponctuelle.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.