Experte HR-Diagnostik / Learning & Development (m/w/d)

JobsCloseBy Editorial Insights

REWE Dortmund sucht einen erfahrenen Experten für HR Diagnostik und Learning & Development. Du konzipierst und führst eignungsdiagnostische Verfahren durch, analysierst Ergebnisse zielgruppengerecht und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab, während du Diagnostik mit modernen, evidenzbasierten Ansätzen weiterentwickelst. Du berätst Führungskräfte und HR bei Auswahl- und Entwicklungsentscheidungen, verknüpfst Diagnostik und Development strategisch und begleitest Transformationsprozesse. Erwartet wird ein Studium in Psychologie, Personal oder Organisationsentwicklung sowie mehrjährige Praxis in Interviews, Tests und Assessment Centern, mit der Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich aufzubereiten. Bewerben Sie sich mit messbaren Erfolgen und konkreten Projekten und nutzen Sie idealerweise zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche. Ansprechpartnerin Vanessa Sinanaj, REWE Dortmund.

Wann: sofort    |    Wo: Dortmund  |    Vertragsart: Vollzeit

Wir bieten

• Jobsicherheit: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Handelsunternehmen.
• Flexibilität: Eine flexible Arbeitszeitgestaltung durch unsere Gleitzeitregelung und an 2 Tagen die Woche mobiles Arbeiten.
• Vergütung: Ein modernes Gesamtpaket aus Gehalt, Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Work-Life-Balance: Die Vereinbarkeit von Beruf & Familie inkl. Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements.
• Mitarbeitendenvorteile: Einen Mitarbeitendenrabatt bei REWE, Penny und Toom sowie Mobilitätsangebote durch Dienstradleasing und Deutschlandticket.

Das sind Deine Aufgaben

• Du konzipierst und führst eignungsdiagnostische Verfahren (z. B. Interviews, Assessments, Development-Formate) effizient und in hoher Qualität durch. 
• Du analysierst Ergebnisse zielgruppengerecht und leitest konkrete, umsetzbare Handlungsempfehlungen ab. 
• Du entwickelst unsere Diagnostik kontinuierlich weiter – mit Fokus auf moderne, evidenzbasierte Ansätze und hohe Vergleichbarkeit. 
• Du berätst Führungskräfte und HR bei Auswahl- und Entwicklungsentscheidungen und bringst diagnostische Perspektiven aktiv ein. 
• Du gestaltest Lern- und Entwicklungsmaßnahmen entlang strategischer Bedarfe und verzahnst Diagnostik und Development wirksam miteinander. 
• Du treibst die Skalierung und Weiterentwicklung unserer Prozesse, z. B. durch Standardisierung, Digitalisierung oder neue Formate, aktiv voran. 
• Du begleitest Transformationsprozesse im Unternehmen, indem du Diagnostik und Learning gezielt als Hebel für Veränderung einsetzt. 

Das zeichnet Dich aus

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Psychologie, Personal, Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich. 
• Fundierte Erfahrung in eignungsdiagnostischen Verfahren – sowohl in der Konzeption als auch in der praktischen Durchführung. 
• Mehrjährige Erfahrung im strategischen HR-Umfeld, insbesondere in Learning & Development oder Personalentwicklung. 
• Sicherheit im Umgang mit unterschiedlichen diagnostischen Methoden (z. B. Interviews, Tests, Assessment Center) sowie deren Interpretation und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen. 
• Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich und adressatengerecht aufzubereiten und in wirksame Maßnahmen zu übersetzen. 
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften sowie im Stakeholder-Management auf verschiedenen Ebenen. 
• Ein hohes Maß an Gestaltungsmotivation, Innovationsfreude und der Anspruch, Themen aktiv voranzutreiben und „state of the art“ zu halten. 

Weitere Informationen zu dieser Stelle

Ansprechpartner/in:
Vanessa Sinanaj

Die Stelle ist hier zu vergeben:
REWE Dortmund SE & Co. KG
Asselner Hellweg 1-3
44309 Dortmund

Über Uns

Die REWE Dortmund SE & Co. KG ist ein Gemeinschaftsunternehmen der REWE Dortmund und der REWE Group mit Sitz in Dortmund-Asseln. Mit rund 400 Märkten in NRW – insbesondere im Ruhrgebiet, Niederrhein sowie Sauer- und Münsterland – setzen wir auf regionale Produkte, kurze Transportwege und starke Partnerschaften mit selbstständigen Kaufleuten.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Gestalte mit uns die Zukunft der REWE Dortmund – wir freuen uns auf Dich!