Fachingenieurin Betriebsführung Offshore (m/w/d)

50Hertz Transmission GmbH, Teil der europäischen Elia Group, sucht eine Fachingenieurin Betriebsführung Offshore (m/w/d) für Rostock oder Greifswald. Die Stelle ist unbefristet, Vollzeit (37 Stunden pro Woche) und kommt onsite zur Besetzung. Der Einstieg erfolgt zum nächstmöglichen Termin. Die Position richtet sich an Expertinnen, die Offshore-Netzanschlüsse betreuen und die Energiewende aktiv mitgestalten möchten. Der Standortwechselpfad umfasst Rostock mit der Anschrift Werftallee 8, 18119 Rostock, oder Greifswald Am Koppelberg 17, 17489 Greifswald, je nach Präferenz. Die Stellen-ID lautet 11697.

In dieser Rolle geht es darum, das Offshore-Netzbetriebskonzept lebendig zu halten: Sie betreuen den Hochspannungsnetzbetrieb offshore, arbeiten an Netzanschlussprojekten mit und sorgen dafür, dass Inbetriebnahmen, Wartungen und Investitionen planbar und regelkonform umgesetzt werden. Die Aufgabe verbindet technisches Know-how mit Koordination auf mehreren Ebenen, von Netzbetreibern bis hin zu Behörden und externen Partnern. Sie arbeiten daran, die Offshore-Netzanschlüsse sicher und zuverlässig am Netz zu halten – und das in einem Umfeld, das die Energiewende in Deutschland vorantreibt.

Hier geht es vor allem darum, Netzmaßnahmen zu planen und umzusetzen, Netzeinsätze zu koordinieren, Betriebsführungskonzepte für AC- und DC-Offshore-Anlagen zu entwickeln, Inbetriebnahmen zu planen und durchzuführen sowie Beeinträchtigungen des Netzanschlusses gemäß gesetzlichen Vorgaben zu erfassen und zu bewerten. Sie überwachen Betriebsführungsverträge, bereiten Betriebsbesprechungen mit Netzanschlusskunden vor und arbeiten an Verträgen, technischer Dokumentation und Netzausbauprojekten mit. Doch auch die Analyse von Netzstörungen und die Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen gehören dazu, ebenso wie die Durchführung technischer Schulungen und die Abstimmung betrieblicher Maßnahmen mit internen Fachbereichen, Kunden, Behörden, Eigentümern und weiteren Stakeholdern.

Alltag unter Hochspannung

Im täglichen Arbeiten koordinieren Sie netztechnische Maßnahmen und Ausschaltungen für Instandhaltungs- sowie Investitionsvorhaben im Hochspannungsnetz und steuern die Inbetriebnahme von Offshore-Anlagen mit. Sie erfassen Beeinträchtigungen im Netzanschluss gemäß relevanten Gesetzen und Vorschriften und tragen dazu bei, Betriebsführungsverträge zu überwachen und weiterzuentwickeln. Vor Betriebsbesprechungen mit Netzanschlusskunden bereiten Sie sich sorgfältig vor, und Sie pflegen Verträge und technische Dokumentationen im Offshore-Bereich. Wenn Störungen auftreten, analysieren Sie deren Ursachen und leiten operative sowie technische Verbesserungen ein. In Ihrer Rolle koordinieren Sie außerdem Abstimmungen mit internen Fachbereichen, Kunden, Behörden, Eigentümern und weiteren Stakeholdern und bringen sich bei Netzausbauprojekten sowie bei Anfragen Dritter ein, unter Berücksichtigung gesetzlicher, vertraglicher und regulatorischer Anforderungen.

Was Sie mitbringen sollten

Hier finden Sie die Kernqualifikationen und Fähigkeiten, die die Rolle voraussetzt – plus eine optionale Zusatzqualifikation, die von Vorteil wäre:

• Ein abgeschlossenes Studium in Elektro- oder Energietechnik (Bachelor oder Master).
• Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung.
• Gesundheitliche Eignung für Offshore-Einsätze.
• Fundierte Kenntnisse im Betrieb von Hochspannungs- und Offshore-Anlagen.
• Erfahrung in der Planung und Koordination von Schaltmaßnahmen und Netzabschaltungen.
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel, Word, PowerPoint und Outlook.
• Gute Anwenderkenntnisse in SAP PM und SAP SRM.
• Sehr gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (C1).
• Bereitschaft zu Dienstreisen, insbesondere zu Offshore-Standorten.
• Fahrerlaubnis PKW (Klasse B).
• Zusätzliche Erfahrung im Umgang mit KI-gestützten Tools im beruflichen Kontext.

Gehalt, vorteile und praktische details

Die Stelle umfasst 37 Wochenstunden in Vollzeit. Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto unterstützen eine gute Work-Life-Balance, und es gibt keine feste Kernarbeitszeit. Der Arbeitsstandort kann Rostock oder Greifswald sein, und mobiles Arbeiten ist teilweise möglich. Zu den Vorteilen zählen eine umfassende Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub, ein ausgesprochen kollegiales Umfeld, eine betriebliche Altersvorsorge, professionelle Beratungsangebote zu Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr sowie Mitarbeitenden-Events. Weitere Details finden sich auf der Karriere-Website.

Tipps für Ihre Bewerbung

Beginnen Sie Ihren Lebenslauf mit Ihrem Abschluss in Elektro- oder Energietechnik und Ihrer relevanten Offshore-Erfahrung, idealerweise mit konkreten HV- oder Offshore-Netzprojekten, die Sie betreut haben.

Belegen Sie Ihre Must-have-Kenntnisse durch konkrete Beispiele aus der Praxis – etwa Netzausschaltungen, Inbetriebnahmen oder Koordination von Netzmaßnahmen, inklusive der Ergebnisse und der Verantwortlichkeiten, die Sie übernommen haben.

Bereiten Sie sich darauf vor, Ihre Fähigkeiten im Bereich SAP PM/SRM sowie der Nutzung von KI-gestützten Tools zu erläutern und mit konkreten Szenarien zu untermauern.

Nutzen Sie die Gelegenheit, eine gezielte Frage zu stellen, zum Beispiel wie Netzausbauprojekte in der Ostsee geplant werden und welche Rolle Offshore-Betrieb im Zusammenspiel mit Elia und 50Hertz spielt.

Seien Sie darauf vorbereitet, zu erklären, wie Sie Reisen zu Offshore-Standorten handhaben werden und wie Ihre Verfügbarkeit mit der Stelle zusammenpasst; die Bereitschaft zu Dienstreisen ist Teil der Anforderungen.

So bewerben Sie sich

Wir prüfen Bewerbungen laufend. Bitte laden Sie Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse über das Bewerbungsformular hoch und geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihre Verfügbarkeit oder Kündigungsfrist an. Falls im Text mehrere Arbeitsorte genannt werden, nennen Sie in Ihrer Bewerbung den von Ihnen bevorzugten Standort.

Hinweis: Zögern Sie nicht, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil 1:1 entsprechen.

Bei Fragen zur Aufgabe schreiben Sie bitte an [email protected]. Beziehen Sie sich im Betreff der E-Mail auf die Stellen-ID 11697. Es wird begrüßt, wenn Menschen mit Behinderungen sich bewerben; die SBV ([email protected]) berät vertraulich und informiert auch zur Barrierefreiheit der Standorte. Wenn Sie Ihre Behinderung im Bewerbungsformular oder in der Bewerbung erwähnen möchten, leitet die Firma Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Sie von Beginn an unterstützt.

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group