GEOMETRE AU SERVICE DEPARTEMENTAL DES IMPOTS FONCIERS DE MOLSHEIM H/F
Ministère de l'Économie et des FinancesJobsCloseBy Editorial Insights
Poste de géomètre au Service Départemental des Impôts Fonciers de Molsheim (H/F) rattaché à la DGFiP, catégorie B, ouvert aux titulaires et/ou contractuels. Basé dans le Grand Est, cette fonction à temps plein mêle missions topographiques et fiscales au Pôle Topographique de Gestion Cadastrale, incluant la confection et mise à jour du plan cadastral, les remembrements, l’arpentage, le Foncier Innovant et l’instruction des contentieux, avec une forte interaction avec les usagers et les commissions communales d’impôt. Déplacements sur le département et possibilité de télétravail; formation éventuelle à Toulouse prise en charge. Permis B indispensable; diplôme de technicien géomètre topographe ou expérience en cabinet apprécié. Rémunération: 2 233 euros brut mensuels et 26 800 euros bruts annuels. Candidatures via Passerelles avant le 18 juillet 2026, CV et lettre de motivation obligatoires et CREP/avis selon statut, réunis dans un seul fichier; conseils: valorisez vos connaissances réglementaires, votre rigueur et votre sens du service public.
Informations générales
Référence
2026-31102Date de début de publication
19/06/2026Date limite d'envoi des candidatures
18/07/2026
Documents requis pour postuler
CV et lettre de motivation obligatoires.
Pour les agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et déliés de tout délai de séjour, l'avis du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires.
Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis du supérieur hiérarchique.
Dans les deux cas, les CREP et avis du directeur / avis du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique.
A défaut, le recruteur n'aura pas accès à ces documents.
Les candidatures doivent être déposées impérativement via "Passerelles" (passerelles.economie.gouv.fr) ; toute candidature transmise et déposée hors outil ne sera pas recevable
Directions et Services
Direction générale des finances publiques (DGFiP)
Description du poste
Domaine et métier
Finances Publiques - Chargée / Chargé du cadastre et de la fiscalité foncière
Intitulé du poste
GEOMETRE AU SERVICE DEPARTEMENTAL DES IMPOTS FONCIERS DE MOLSHEIM H/F
Cotation RIFSEEP
Sans objet
Versant
Fonction publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Statut du poste
Vacant
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Descriptif de l'employeur
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.
Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale.
Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.
Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.
Descriptif de l'employeur (suite)
La direction régionale des finances publiques région Grand Est et du département du Bas-Rhin compte 1 184 emplois.
Elle dispose de 30 services territoriaux (services des impôts des particuliers et des professionnels, pôle de recouvrement, services de contrôle fiscal, service départemental des impôts fonciers, service départemental de l'enregistrement, services de gestion comptable, trésoreries) pilotés et animés par la direction.
Description du poste
Vous exercerez vos missions au sein du Service Départemental des Impôts Fonciers (SDIF) de MOLSHEIM qui compte 79 personnes.
Affécté(e) au SDIF, vous participerez à la mission topographique de gestion cadastrale au sein du Pôle Topographique de Gestion Cadastrale composé de 13 géomètres, dans une équipe qui assure de façon polyvalente l'ensemble des missions du pôle.
Vous interviendrez plus précisément dans les domaines suivants :
Missions topographiques :
. Gestion des travaux de remembrement (AFAFE) ;
. Confection du plan cadastral dans le cadre de chantier de remaniement ;
. Mise à jour du plan cadastral à partir des informations disponibles du bureau ou depuis le terrain ;
. Travaux liés au Foncier Innovant ;
. Gestion et validation des documents d'arpentage ;
. Instruction des contentieux du plan ;
. Gestion des archives / délivrance de documents ;
. Renseignement des usagers.
Missions fiscales :
. Expertise et soutien auprès des secteurs fonciers d'évaluation;
. Participation et animation des commissions communales des impôts directs et mise à jour des procès-verbaux d'évaluation des locaux de référence.
Conditions d'exercice particulières
Les tâches des géomètres comprennent des missions sur le terrain qui impliquent des déplacements sur l'ensemble du département.
Des formations seront à prévoir au sein de l'Ecole Nationale des Finances Publiques de TOULOUSE (prise en charge des frais de déplacement).
Description du profil recherché
Vous recherchez un métier technique au contact du public et aimez les nouvelles technologies et travailler en équipe.
- Connaissances souhaitées : connaissances en techniques topographiques et de la règlementation spécifique liée au droit local ;
- Savoir-faire souhaités : recherche réglementaire et documentaire, respect des procédures et des délais, qualités rédactionnelles, pratique des outils bureautiques et informatiques ; une connaissance des outils / applications topographiques serait un atout ;
- Savoir-être requis: qualités relationnelles, sens de la discrétion, goût du travail en équipe, rigueur et discernement.
Permis B indispensable
Un diplôme de technicien géomètre topographe ou une expérience en cabinet de géomètre expert constitue un atout.
Temps Plein
Oui
Compétences candidat
Compétences
- CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
- CONNAISSANCES - Droit/réglementation
- SAVOIR-FAIRE - Communiquer
- SAVOIR-FAIRE - Fiabiliser
- SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
- SAVOIR-FAIRE - Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
- SAVOIR-FAIRE - Rédiger
- SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
- SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
- SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
- SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
- SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 4 Baccalauréat
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Recrutement d'un(e) candidat(e) sur la base de l'article L332-2-2° du Code Général de la Fonction Publique (CGFP), en catégorie B.
Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d'un CDD jusqu'au 31/08/2029 (article L332-2-2° du CGFP).
La rémunération brute mensuelle est de 2 233 € (soit 1 794 € nets mensuels).
La rémunération brute annuelle est de 26 800 € (soit 21 539 € nets annuels).
Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d'horaires variables.
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Grand-Est
Lieu d'affectation
Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application
Date de vacance de l'emploi
01/09/2026