Ingénieur QA fonctionnel -Confirmé - H/F

Inetum, acteur européen des services numériques, cherche à pourvoir le poste d’ingénieur QA fonctionnel confirmé à Montpellier. Le poste se déroule en mode hybride et s’inscrit dans un projet d’envergure au sein d’une équipe agile et dynamique où la qualité fonctionnelle est au cœur des livrables. Si vous aimez travailler en étroite collaboration avec les métiers et les équipes techniques pour clarifier les exigences et assurer des contenus de tests pertinents, cette opportunité peut vous convenir.

Avec 26 000 consultants et spécialistes répartis dans 19 pays, Inetum accompagne les organisations dans leurs enjeux de transformation digitale en revendiquant une vision utile de la technologie sous le slogan « Let’s make tech right ». En 2025, le groupe affichait un chiffre d’affaires de 2,2 milliards d’euros et propose à ses collaborateurs un parcours professionnel riche et des possibilités d’évolution à l’échelle internationale. Plus d’informations sur : www.inetum.com

Le quotidien d'un QA fonctionnel confirmé

Intégré dans une équipe projet Agile, le rôle consiste à garantir la qualité fonctionnelle des applications et à participer activement aux différentes phases de qualification. Vous analysez les besoins métiers et les spécifications fonctionnelles, puis vous concevez et mettez en œuvre des campagnes de tests fonctionnels, en rédigeant des scénarios, des plans et des cas de tests. Vous participez à la définition de la stratégie de recette et à la conduite des campagnes de non-régression, tout en identifiant, qualifiant et suivant les anomalies jusqu’à leur résolution, et en assurant le reporting et la traçabilité des tests.

Vous produisez des bilans de recette et des comptes rendus pour les parties prenantes, et vous collaborez étroitement avec les métiers, les chefs de projet et les équipes de développement afin d’éclairer les exigences fonctionnelles. Vous participez aussi à l’amélioration continue des processus de tests et des pratiques qualité, afin que les livrables restent conformes aux attentes et aux standards du client et du groupe.

Les indispensables et les atouts

Les exigences minimales pour ce rôle s’articulent autour d’une solide expérience en tests fonctionnels et d’une formation en informatique. Vous avez démontré votre capacité à écrire des scénarios et des cas de tests, et vous savez gérer et suivre les anomalies tout au long du cycle de vie du défaut. Vous travaillez avec des outils de gestion de tests et de tickets (Jira, Xray, Squash TM ou équivalent) et vous évoluez aisément dans un cadre Agile/Scrum. Vous savez échanger avec des interlocuteurs métiers et techniques et vous avez de bonnes qualités rédactionnelles et une capacité d’analyse appréciée.

• Un diplôme supérieur en informatique et au moins trois ans d’expérience en recettes et tests fonctionnels
• Bonne maîtrise des méthodologies de test logiciel
• Expérience avérée en rédaction de scénarios et de cas de tests
• Compétence dans la gestion et le suivi des anomalies
• Connaissance des outils de gestion de tests et de tickets (Jira, Xray, Squash TM ou équivalent)
• Expérience des environnements Agile/Scrum
• Aptitude à communiquer avec des interlocuteurs métiers et techniques
• Excellentes qualités rédactionnelles et esprit d’analyse

• Certification ISTQB
• Connaissance des tests d’intégration et de non-régression
• Expérience sur des projets applicatifs complexes et intérêt pour l’automatisation des tests
• Expérience en automatisation des tests (Cypress, Selenium, Robot Framework ou outils équivalents)
• Capacité à contribuer à la mise en place ou à l’évolution de référentiels de tests automatisés

Rémunération et conditions pratiques

Les avantages comprennent 27 jours de congés payés et 10 RTT pour favoriser un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle, ainsi que des tickets restaurant de 9 € pris en charge à 60 % par Inetum. Le poste prévoit un accompagnement de carrière personnalisé avec un suivi régulier avec le manager, le leader technique ou le chef de projet, complété par les entretiens annuels et professionnels. Vous bénéficierez d’un parcours d’intégration sur mesure et de formations internes via la Data & AI Factory, une communauté de plus de 100 spécialistes qui accompagne les projets autour de l’IA, de la data et de l’automatisation. Des opportunités d’évolution sont offertes au sein d’un groupe international, avec accès à de multiples projets et communautés techniques.

Les avantages Inetum poursuivent avec un accord télétravail flexible pouvant aller jusqu’à 3 jours par semaine selon le projet, et une prise en charge de 50 % des frais de transport en commun pour les trajets domicile-travail. Le catalogue de formations et de certifications est complet et évolutif, couvrant des domaines techniques, fonctionnels, Data & IA, testing, méthodologies Agile et développement personnel, afin d’accompagner votre montée en compétences. L’agence propose aussi une vie de bureau dynamique avec afterworks et événements communautaires, et des occasions de valoriser votre expertise à travers des Tech Lunchs, meetups et interventions lors d’événements techniques.

Conseils pour postuler à ce rôle

Placez en haut de votre CV votre expérience d’au moins trois ans en tests fonctionnels et votre pratique d’environnements Agile/Scrum, en insistant sur votre capacité à dialoguer avec les métiers et les équipes techniques, et sur votre aptitude à rédiger des scénarios et des cas de tests.

Pour démontrer vos compétences clés, donnez des exemples concrets de campagnes de tests que vous avez conçues et exécutées, en précisant comment vous avez géré les anomalies et assuré leur traçabilité vers leur résolution, avec les résultats obtenus.

Préparez des récits d’entretiens qui expliquent votre approche des tests et les améliorations que vous avez apportées aux processus de test ou à la couverture fonctionnelle, en particulier autour des non-régressions et de l’automatisation.

En fin d’entretien, posez une question claire et utile sur les plans d’automatisation, l’usage des formations Data & AI Factory et la façon dont l’équipe intègre les tests avec les métiers pour comprendre le cadre opérationnel et les opportunités de contribution.