Axpo Group sucht ein Intern Procurement Excellence (w/m/d) in Baden AG für 60-100% Pensum, 3-6 Monate. Du unterstützt bei der Migration gültiger Beschaffungsverträge ins neue System, bereitest Tabellen für den Massenupload vor, lädst Verträge hoch, extrahierst relevante Informationen und legst neue Lieferanten in Ariba an, immer im Austausch mit Fachbereichen und IT, um die Datenübertragung abzuschließen. Ideal ist ein Studium in Recht, Wirtschaft oder SCM mit Grundkenntnissen im Einkauf, Vertragswesen und Excel; sehr wichtig sind eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2). Tipps: hebe konkrete Beispiele zu Datenmigration, Vertragsmanagement und Ariba hervor, zeige Genauigkeit, Koordinationstalent und Lernbereitschaft, betone deine Bereitschaft zur Onsite-Arbeit und deine Motivation, in einem internationalen Umfeld zu wachsen.
Pensum: 60-100% / Dauer: 3-6 Monaten
Starte dein Praktikum im Bereich Procurement Excellence bei Axpo und sammle wertvolle Erfahrung in der Migration von Verträgen und dem Lieferantenmanagement. Du arbeitest mit verschiedenen Teams zusammen, um sicherzustellen, dass alle Beschaffungsverträge korrekt in unser neues System übertragen werden.
Aufgaben & Verantwortlichkeiten
Sicherstellen, dass alle gültigen Beschaffungsverträge ins neue System migriert werden
Vorbereitung und Bereinigung der Vertragstabelle für den Massenupload
Manuelles Hochladen einzelner Verträge und Extrahieren relevanter Informationen
Anlegen neuer Lieferanten in unserem Beschaffungstool (Ariba)
Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und der IT-Abteilung
Abschluss der Datenübertragung im alten System durch Schließen der Verträge mit neuer SAP-Nummer
Profil & Anforderungen
Studium mit Schwerpunkt Recht, Wirtschaft oder Supply Chain Management
Grundkenntnisse in Einkauf und kaufmännische Grundausbildung
Basiswissen im Vertragswesen und Vertragsmanagement
Sicherer Umgang mit Excel
Strukturierte, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau)
Über das Team
Werde Teil des Procurement-Excellence-Teams von Axpo und arbeite mit Expertinnen und Experten zusammen, die die Beschaffungsprozesse kontinuierlich optimieren. Dich erwartet ein dynamisches, internationales Umfeld mit spannenden Aufgaben, bei denen du wertvolle Praxiserfahrung sammeln kannst.
In unserem Unternehmen bemühen wir uns um eine Kultur des kontinuierlichen Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Engagements für die Gemeinschaft auf nationaler Ebene. Es liegt uns am Herzen, unseren Mitarbeitern die Werkzeuge und Ressourcen an die Hand zu geben, die sie für ihren Erfolg benötigen, und wir sind sicher, dass Sie gerne Teil unseres Teams sein werden!
Flexible Arbeitszeiten
Geniess flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten – für die perfekte Balance zwischen Arbeit und Privatleben.
Grosszügige Altersvorsorge
Wir übernehmen 60% der Beiträge für deine Altersvorsorge – für eine sichere Zukunft.
Gesundheit steht an erster Stelle
100% Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall und Zugang zu einer exklusiven Mental-Health-Plattform mit fünf kostenlosen Sitzungen bei einem Psychologen.
Elternzeit
16 Wochen Mutterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung) und 10 Tage Vaterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung), um wertvolle Zeit mit deiner Familie zu verbringen.
Unterstützung für deine Familie
Bis zu 20% Rückerstattung auf Kinderbetreuungskosten (max. CHF 4.800 pro Jahr).
Exklusive Rabatte
Attraktive Rabatte auf Benzin, Versicherungen und Mobilfunk bei Partnerunternehmen wie Shell, Avia, Sunrise und Swisscom.
Öffentliche Verkehrsmittel
Mit einem kostenlosen Halbtax (max. CHF 190) kommst du günstig von A nach B.
Bei der Axpo Gruppe setzen wir uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, die Chancengleichheit lebt, begrüssen wir Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie sozioökonomischem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir verpflichten uns zu einem respektvollen und inklusiven Rekrutierungsprozess sowie einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld für alle.