IT Portfolio & Project Manager (f/m/d)

JobsCloseBy Editorial Insights

Als IT Portfolio & Project Manager (f/m/d) bei 50Hertz Transmission GmbH, einer Elia Group, steuern Sie das IT-Portfolio, liefern transparente Portfoliodaten für Group IT und Local IT, koordinieren Beiträge der Teams, lösen Inkonsistenzen und berichten proaktiv an die Führungsebene (EXCO). Entscheidend sind analytische Stärke, ausgeprägtes Stakeholder-Management, eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren. Voraussetzungen: Master in IT, BWL, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation; Erfahrung im Projekt-, Programm- oder Portfoliomanagement; sehr gute Englischkenntnisse (C1) und gute Deutschkenntnisse (B2). Benefits: 37 Stunden, flexible Arbeitszeiten, unbegrenzte Flex-Tage, Homeoffice möglich, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge. Bewerbung zeitnah mit CV, Referenzen, Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit; Tipp: heben Sie nachweisliche Portfoliodata-Erfolge hervor, betonen Sie abteilungsübergreifende Koordination und fügen Sie konkrete Ergebnisse hinzu; Fragen an [email protected] mit der Job-ID 11267.

Your job offer at 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group)

IT Portfolio & Project Manager (f/m/d) 

Place of work: 50Hertz : Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin

Entry date: For the next possible date   

Permanent | Full-time (37h per week) 

Job ID: 11267 

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Hier fördere ich das Vorantreiben und die Steuerung von Projekten auf Basis des IT-Portfolios von 50Hertz.

Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Als Teil des Group CIO Office sorge ich für transparente und verlässliche Einblicke in das IT-Portfolio und ermögliche projektübergreifende Entscheidungsfindungen. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance mein Know-how in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Meine Aufgaben:

• Sicherstellung der Integrität, Konsistenz und Aktualität der IT-Portfolio-Daten für IT-Projekte der Group IT und der Local IT,
• Koordination und Validierung der Beiträge verschiedener IT-Teams sowie Auflösung von Inkonsistenzen und strukturellen Reporting-Lücken,
• Unterstützung der Portfolioberichterstattung für die Führungsebene (EXCO usw.)  durch klare Einblicke, Kontextinformationen und Angaben zum Lieferstatus,
• Proaktive Identifikation und Steuerung von abteilungsübergreifenden Abhängigkeiten und Schnittstellen zwischen Programmen,
• Vorantreiben von Lösungen bezüglich Integrationslücken, unklaren Verantwortlichkeiten und Koordinationsrisiken über Organisationseinheiten hinweg,
• Antizipation von Umsetzungsrisiken sowie Aktivierung relevanter Stakeholder zur Sicherstellung rechtzeitiger Gegenmaßnahmen, 
• Sicherstellung der Ausrichtung zwischen Geschäftsprioritäten und IT-Roadmaps auf Portfolioebene,
• Schaffung von End-to-End-Transparenz in Bezug auf Bedarfe, Priorisierung und strategische Zielkonflikte.

Meine Kompetenzen:

• Abgeschlossenes Masterstudium der Fachrichtung IT, Betriebswirtschaftslehre, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation,
• Erfahrung im Projekt-, Programm- oder Portfoliomanagement,
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Koordinationsfähigkeiten sowie ein gutes Stakeholder-Management,
• Strukturierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise,
• Souveräner Umgang sowohl mit dem Senior Management als auch mit operativen Umsetzungsteams,
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen,
• Sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1) und gute Deutschkenntnisse (mind. B2).

Flexi Compass - see how flexible this vacancy is

• Working hours per week: 37 hours (full time),
• Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance,
• The number of flex days is not limited,
• No core working hours,
• Mobile working, also from home, is possible.

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Benefits

• Comprehensive onboarding and individual training opportunities,
• 30 days of annual leave,
• Exceptionally collegial working environment,
• Company pension scheme,
• Professional advisory services on (mental) health, care, legal matters, finances, and more,

… for more details visit our career website.

Your application

We are constantly screening, so please apply as soon as possible. Please upload your CV and references (stating your salary expectations and availability or notice period) via our application form.

Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points.

Would you like to learn more? Do you have (technical) questions about the task? Then write to [email protected]. Please refer to the job ID 11267 in the email subject.

We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) ([email protected]) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning.

50Hertz Transmission GmbH – a company of the European Elia Group
Human Resources, Eduard Weissbrot, [email protected]
www.50hertz.com