JobsCloseBy Editorial Insights
Als Junior Legal & Compliance Specialist bei Dr. Ing. h. c. F. Porsche AG erwartet dich ein vielseitiges Aufgabenfeld: Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Compliance, Datenschutz und Governance, Erstellung und Pflege von Richtlinien, Unterstützung des Risiko- und Kontrollmanagements sowie Begleitung von Audits, Prüfung von Verträgen, Beratung der Fachbereiche und Schulungen, plus Erstellung von Reports und Optimierung interner Prozesse. Idealerweise bringst du eine kaufmännische oder vergleichbare Grundausbildung, 2–5 Jahre relevante Erfahrung, gute Kenntnisse des Schweizer Rechts, analytische Denkweise und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Tipp: passe deine Bewerbung auf die genannten Kompetenzen an, betone Swiss law, nutze konkrete Beispiele und die angegebenen Kontaktwege oder die E-Mail-Adresse [email protected]. Bei Fragen erreichst du Seraina Gutgsell oder Roland Oberlehner.
Wir als Team
Unser Motto „Starke Marke – starkes Team“ beschreibt, was uns ausmacht – denn hinter unserem Erfolg stehen Menschen, die mit Engagement, Fachwissen und Persönlichkeit täglich zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beitragen.
Seit 2022 sind wir Teil der international tätigen Porsche Holding Salzburg. Dadurch erleben wir ein nachhaltiges Wachstum und bewahren gleichzeitig unsere eigene langjährige Identität.
Wir sind ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, das Dir eine kollegiale Einarbeitung garantiert. Freue Dich auf eine vielseitige und spannende Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld mit attraktiven und fortschrittlichen Anstellungsbedingungen.
Was erwartet dich?
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Bereiche Compliance, Datenschutz und Governance
- Erstellung und Pflege von Richtlinien, Weisungen und internen Prozessen
- Unterstützung des Risiko- und Kontrollmanagements sowie Begleitung von Audits
- Prüfung, Verwaltung und Weiterentwicklung von Verträgen
- Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei Compliance-, Datenschutz- und Risikothemen
- Planung und Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmassnahmen
- Erstellung von Reportings und Berichten für interne sowie konzernweite Anspruchsgruppen
- Optimierung interner Prozesse und Sicherstellung deren Einhaltung
Was zeichnet dich aus?
- Kaufmännische oder vergleichbare Grundausbildung
- Weiterbildung im Bereich Compliance, Datenschutz, Governance oder Risikomanagement von Vorteil
- Erste Berufserfahrung (ca. 2–5 Jahre) in einer vergleichbaren Funktion
- Gute Kenntnisse des Schweizer Rechtsrahmens
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Analytische Denkweise sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Organisationsfähigkeiten und ein zuverlässiges Fristenmanagement
- Hohe Teamfähigkeit, Diskretion sowie eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; jede weitere Sprache ist von Vorteil
Wir als Unternehmen
https://dealer.porsche.com/ch/obererzuerichsee/de-CH/Uber-uns/Wir-als-Arbeitgeber
Das bieten wir:
- Spezialprogramm für Mitarbeiter welche Mitarbeiter anwerben
- Provisionen für die Vermittlung von Neu- und Gebrauchtwagen
- Unterstützung von externen Weiterbildungen und Sicherstellung von internen Weiterbildungen
- Honorierung von Loyalität im Bereich der Betriebszugehörigkeit
- Abteilungsspezifisch bieten wir gleitende Arbeitszeiten an
- 5 Wochen Ferien und alle Feiertage werden von uns bezahlt
- Kostenloser Mitarbeiter Parkplatz
- Fortschrittliche Sozialversicherungen
- Spezialkonditionen für die Nutzung der professionellen, hauseigenen Fahrzeug Waschanlage
- Austauschprogramme innerhalb der Porsche Holding Salzburg (grösster Retailhändler Europas)
- Schnuppertage in unserem Schwesterbetrieb in Lugano (Bentley und Lamborghini Standort)
- Sprachtraining in der gewünschte Sprache
- Zugang zum Brands for Employees Onlineshop
Folge uns für weitere spannende Einblicke