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Legal Counsel (m/w/d) 100%

Ferag AG
1 day ago
Full-time
On-site
Hinwil, ZH

JobsCloseBy Editorial Insights

Ferag AG sucht einen Legal Counsel (m/w/d) 100 % am Standort Hinwil, der sich für komplexe Industrieprojekte begeistert und Vertragsrecht mit Schwerpunkt Anlagenprojekte sowie Versicherungsrecht in den Gruppenrechtsdienst einbringt. Zu Ihren Aufgaben gehören das Entwerfen, Verhandeln und Prüfen von Werklieferungs-, Lizenz- und Lieferantenverträgen, die proaktive Beratung der Konzernfunktionen, Verhandlungsführung mit nationalen und internationalen Partnern sowie die Zusammenarbeit mit Vertrieb und Risikomanagement. Anforderungen: Master of Law, Schweizer Anwaltspatent bevorzugt, drei bis fünf Jahre relevante Erfahrung, idealerweise Industrie oder Bauprojekt, ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse, starkes Verhandlungsgeschick, hohe Selbstständigkeit und pragmatische Denkweise. Wir bieten internationale Tätigkeit, kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Konzernleitung; Tipp: heben Sie konkrete Referenzprojekte zu internationalen Verhandlungen und Risikomanagement hervor, und zeigen Sie Ihre Teamfähigkeit und Eigeninitiative. Bewerben Sie sich über den Link.


Die Ferag-Gruppe mit Hauptsitz in Hinwil bei Zürich ist ein internationales, familiengeführtes Unternehmen. Seit 1957 ist die Ferag zum weltweit führenden Anbieter von Förder- und Verarbeitungssystemen für die Druckindustrie herangewachsen. Aufbauend auf diesen starken Wurzeln hat sich die Ferag weiter diversifiziert und verfügt heute mit Ferag Solutions AG über ein starkes Standbein in der Intralogistik. Mit mehr als 3’000 aktiven Patenten und Vertriebs- und Servicegesellschaften in über 50 Ländern steht die Ferag für Ingenieurskunst, globale Präsenz und ein Stück Schweizer Geschichte.

Wir suchen ab sofort zur Verstärkung des Gruppenrechtsdienstes einen


Legal Counsel (m/w/d) 100%

Der sich für komplexe Industrieprojekte begeistert und sein Potenzial als wichtiges Mitglied des Gruppenrechtsdienstes in den Bereichen Vertragsrecht (mit Schwerpunkt im Anlagenprojekte) und Versicherungsrecht einbringen möchte. Die Position verlangt ein hohes Mass an Selbständigkeit und beinhaltet die Verantwortung für Vertragsverhandlungen mit nationalen und internationalen Geschäftspartnern sowie für Risikomanagement auf Gruppenebene. Sie bringen Interesse an der Industrie- und Bauprojektbranche mit und schätzen die Zusammenarbeit mit Ansprechpersonen unterschiedlicher kultureller Hintergründe

Ihre Aufgaben

  • Entwerfen, Verhandeln und Prüfen einer Vielzahl von Verträgen und kommerziellen Dokumenten (Werklieferungsvertrag, Lizenzverträge, Lieferantenverträge, usw.)
  • Proaktive und effektive Beratung von Konzernfunktionen sowie der Tochtergesellschaften in versicherungsrechtlichen und versicherungstechnischen Belangen
  • Verhandlungsführung mit externen Geschäftspartnern (national und international)
  • Professionelle Zusammenarbeit mit internen und externen Anspruchsgruppen, wobei insbesondere die Verkaufsabteilung ein wichtiger Stakeholder ist.
  • Ausarbeitung und Umsetzung von strategischen Initiativen des Gruppenrechtsdienstes im Bereich Risikomanagement


Ihr Profil

  • Studium Rechtswissenschaft mit Abschluss Master of Law bzw. lic. iur.
  • Schweizer Anwaltspatent wird bevorzugt aber ist keine zwingende Voraussetzung
  • 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung als Unternehmensjuristin/Unternehmensjurist oder in einer Kanzlei mit Fokus auf Vertragsrecht, idealerweise mit Bezug zur Industrie, zum Anlagen- oder Bauprojektgeschäft
  • Freude an internationaler und interdisziplinärer Teamarbeit, sowie ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, flexibel, organisiert, effizient und präzise in der Arbeit.
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
  • Hohe Selbständigkeit und Belastbarkeit
  • Pragmatische und unternehmerische Denkweise
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch


Wir bieten

  • Vielseitige, internationale Tätigkeit mit grossen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege – direkte Zusammenarbeit mit der Konzernleitung und Tochtergesellschaften in über 50 Ländern
  • Geschichtsreiches Schweizer Unternehmen mit hoher Innovationskraft und attraktivem Arbeitsstandort in Hinwil im Zürcher Oberland


Für weitere Auskünfte steht Ihnen Markus Stingl, Human Resources Manager, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Dossiers von Personalvermittlungsbüros werden geprüft, wenn die AGBs der Ferag AG akzeptiert werden.

Ferag AG
Industriestrasse 1
CH-8340 Hinwil
Telefon +41 44 938 60 00