Leiter/in Asset Management Division Hydro & Biomasse (w/m/d)

JobsCloseBy Editorial Insights

Als Leiter/in Asset Management im Bereich Hydroenergie & Biomasse steuern Sie die strategische Ausrichtung, identifizieren Wertsteigerungspotenziale, treiben Neubauten, Konzessionserneuerungen und Erweiterungen voran und verantworten Projekte von Vorstudie bis Vorprojekt. Sie führen ein Team, sichern Budget, Termine und Qualität, arbeiten eng mit Behörden, Partnern und Verbänden und vertreten das Unternehmen in Gremien. Voraussetzung ist ein Hochschulabschluss in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder Recht, fundierte Kenntnisse in Wasserkraft oder Biomasse, sowie mehrjährige Projekt- und Führungserfahrung sowie regulatorische Expertise. Deutsch sehr gut, Französisch gut; weitere Sprachen sind Plus. Bewerbung direkt, keine Personalvermittler; zeigen Sie konkrete Erfolge, strategisches Denken und Umsetzungsstärke und beziehen Sie sich auf die Axpo Ausrichtung auf nachhaltige Energie. Roger Hofer freut sich auf Ihre Bewerbung.

Pensum: 100% | Baden

Arbeiten in einer der spannendsten Branchen der Schweiz – nachhaltige Energie! Einen Beitrag zur Energiezukunft leisten. Du willst nicht nur verwalten, sondern aktiv etwas bewegen? Du denkst strategisch, handelst unternehmerisch und möchtest die Zukunft der Wasserkraft und Biomasse in der Schweiz mitgestalten? Dann wartet bei uns eine spannende Führungsaufgabe mit grossem Gestaltungsspielraum auf dich.

Als Leiter/in Asset Management übernimmst du Verantwortung für bedeutende Energieanlagen, entwickelst nachhaltige Projekte weiter und prägst gemeinsam mit der Divisionsleitung die strategische Ausrichtung im Bereich Hydroenergie & Biomasse.

Aufgaben & Verantwortlichkeiten:

Strategische Führung & Weiterentwicklung

• Du entwickelst die strategische Ausrichtung des Asset Managements im Bereich Hydroenergie & Biomasse aktiv weiter.

• Du identifizierst neue Chancen zur Wertsteigerung und Weiterentwicklung bestehender und neuer Anlagen.

• Du treibst Projekte wie Neubauten, Konzessionserneuerungen, Akquisitionen und Erweiterungen voran.

Projektentwicklung & Beteiligungsmanagement

• Du führst komplexe Projekte von der ersten Idee bis zur Vorstudie oder zum Vorprojekt.

• Du verantwortest Budgets, Ressourcen, Termine und Qualität der Projekte.

• Du vertrittst die Interessen des Unternehmens in Partnerwerken, Verwaltungsräten und Branchenorganisationen.

Führung & Zusammenarbeit

• Du führst und entwickelst dein Team fachlich und personell weiter.

• Du schaffst ein motivierendes Umfeld mit klarer Kommunikation, Vertrauen und Eigenverantwortung.

• Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen, Behörden, Partnerunternehmen und Verbänden zusammen.

Netzwerk & Stakeholder Management

• Du pflegst aktiv Beziehungen zu Behörden, Energiepartnern und Branchenverbänden.

• Du führst Verhandlungen mit verschiedenen Stakeholdern souverän und lösungsorientiert.

• Du wirkst an wichtigen Themen rund um Konzessionen, Gewässerschutz und Energiepolitik mit.

Profil & Anforderungen:

Fachliche Qualifikationen

• Hochschulabschluss als Ingenieur ETH/FH oder Studium in Betriebswirtschaft oder Recht

• Fundierte Kenntnisse in Wasserkraft, Biomasse oder Infrastrukturprojekten

• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und in der erfolgreichen Führung grosser Projekte

• Erfahrung mit Konzessionen, Bewilligungen und regulatorischen Fragestellungen

Führung & Persönlichkeit

• Langjährige Führungserfahrung, idealerweise in der Energie- oder Infrastrukturbranche

• Unternehmerisches Denken und strategische Stärke

• Hohe Eigenverantwortung und Entscheidungsfreude

• Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten auf allen Ebenen

• Freude an Zusammenarbeit, Verhandlungen und nachhaltigen Lösungen

Sprachkenntnisse

• Sehr gute Deutschkenntnisse

• Gute Französischkenntnisse

• Italienisch und Englisch sind ein Plus

Bist Du bist ein strategischer Denker und gleichzeitig ein umsetzungsstarker Leader? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Roger Hofer freut sich auf deine Bewerbung.

Über das Team:

Bei uns erwartet Dich ein spannendes Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Fähigkeiten entfalten und Verantwortung übernehmen kannst. Du arbeitest mit modernster Technologie und einem motivierten Team, das gemeinsam an innovativen Lösungen für die Energiezukunft arbeitet. Weiterbildung und persönliche Entwicklung sind uns wichtig – wir unterstützen Dich dabei, Dein volles Potenzial zu entfalten.

Bewerbungen von Personaldienstleistern können wir leider nicht berücksichtigen, daher werden nur Direktbewerbungen entgegengenommen.

#Hydroenergie

Bei der Axpo Gruppe setzen wir uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, die Chancengleichheit lebt, begrüssen wir Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie sozioökonomischem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir verpflichten uns zu einem respektvollen und inklusiven Rekrutierungsprozess sowie einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld für alle.