Die BVG sucht eine erfahrene Führungskraft für das Fachgebiet Technisches Immobilienmanagement mit Gesamtverantwortung für Betrieb, Sicherheit und Weiterentwicklung der Gebäudetechnik mehrerer BVG-Liegenschaften, ausgenommen U-Bahn und Straßenbahn. Du leitest drei Fachteams mit rund 50 Mitarbeitenden, übernimmst Bauherrenfunktion bei Instandsetzungs- und Erneuerungsprojekten und setzt HOAI-Phasen wirtschaftlich und nachhaltig um. Erwartet wird ein abgeschlossenes Studium in Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Facility Management oder vergleichbar; tiefe Kenntnisse der relevanten Regelwerke; C2-Deutschkompetenz; sowie Erfahrung in Veränderungsprozessen. Bewerbungen bis 13.07.2026 (JR100510). Tipp: Frontload messbare Erfolge in Führung, Kostenreduktion und Nachhaltigkeit, hebe Transformationskompetenz hervor, passe CV an HOAI und Bauherrenrolle an, und nutze die Chance, auch ohne Abschluss zu bewerben.
Wir suchen für die Geschäftseinheit Immobilienmanagement für das Fachgebiet Technisches Immobilienmanagement eine Führungskraft Vollzeit (37,5 Stunden) oder Teilzeit. Die Einstufung im TV-N Berlin erfolgt nach Berufserfahrung.
Wir sind der Herzschlag Berlins! Wir denken heute die Mobilität von morgen und gestalten gemeinsam mit dir unsere Hauptstadt nachhaltig. Für Mensch und Klima, mit Herz und Verstand.
In dieser Position übernimmst du die Leitung des technischen Gebäudemanagements der BVG‑Liegenschaften und trägst umfassende Verantwortung für den Betrieb, die Sicherheit und die Weiterentwicklung moderner Gebäudetechnik. Gemeinsam mit deinen Teams realisierst du anspruchsvolle Neu‑ und Bestandsprojekte, entwickelst innovative technische Lösungen und übernimmst eine zentrale Rolle als Bauherrenvertretung mit hohem Gestaltungs‑ und Entscheidungsspielraum.
Zusätzlich freuen wir uns über
*Dir fehlt der Studienabschluss? Bewirb dich trotzdem. Gerne klären wir in einem persönlichen Gespräch, was das für deine Eingruppierung im TV-N bedeutet.
Bewirb dich bis zum 13.07.2026 unter der Ausschreibungsnummer JR100510.
Du hast Fragen? Dann melde dich einfach bei deiner Ansprechperson aus dem Recruiting-Team.
Die Mischung macht’s - Vielfalt für den gemeinsamen Erfolg! 16.500 Kolleg*innen aus über 90 Nationen in 240 Berufen haben sich bereits für uns entschieden. Wir begeistern uns für unterschiedliche Menschen – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Die Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen unterstützen wir aktiv. Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Frauen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.
Deine Zukunft – deine BVG!
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