MEDECIN COORDONNATEUR EHPAD (F/H)

JobsCloseBy Editorial Insights

MBV recherche un Médecin Coordonnateur pour son EHPAD Michel GrandPierre à Saint-Étienne-du-Rouvray, CDI à temps partiel (50%). L’établissement de 76 places propose 24 en espace protégé, 10 en accueil de jour et une Plateforme de Répit et un PASA. Vous élaborerez et mettrez en œuvre le projet de soins en coordination avec l’équipe soignante, organiserez les soins gériatriques et la prévention des risques, et assurerez un rôle pédagogique auprès de l’équipe. Profil: docteur en médecine, idéalement avec diplôme de gérontologie. Cadre statut 215 jours RTT; possibilités d’extension sur un autre établissement MBV. Pour candidater, adaptez CV et lettre à votre expérience de coordination interdisciplinaire et de leadership pédagogique, et joignez diplômes et références. Postulez sur le site.

La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche pour son EHPAD « MBV Michel GrandPierre » un Médecin Coordonnateur en CDI à Temps partiel (50%).

Présentation de l'établissement : Michel Grandpierre est une résidence récente à proximité de Rouen est située entre la Seine et la forêt domaniale du Rouvray, au sein d'un quartier résidentiel. Elle bénéficie d'une capacité de 76 places d'hébergement, dont 24 en espace protégé et 10 places supplémentaires en accueil de jour ainsi que d'une Plateforme de Répit et d’un PASA.                                                   

Vos missions principales sont les suivantes :

• Elaborer et mettre en œuvre, en coordination avec l'équipe soignante, le projet de soins de l'établissement,

• Organiser les soins médicaux dans le respect des règles de bonne pratique gériatrique,

• Organiser la prévention des risques sanitaires,

• Assurer un rôle d'encadrement pédagogique vis-à-vis de l'équipe soignante.

Profil :  diplôme de docteur en médecine et idéalement complété par un diplôme de gérontologue ou équivalent.

Possibilité de compléter votre temps de travail dans un autre établissement MBV.

Qualités Recherchées : sens de l’observation, bienveillance et organisation.

Organisation du Travail : statut cadre, forfait 215 jours travaillés (RTT).

Avantages : mutuelle, prévoyance, formation(s), restauration à un tarif préférentiel, action logement, CSE, nombreux matériels pour les soignants, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses…).