Payroll Specialist (m/w/d), 80% Pensum

JobsCloseBy Editorial Insights

Bei cross-ING AG in Winterthur suchen wir eine Payroll Specialist (m/w/d) in 80% zur Verstärkung des HR-Teams. Du übernimmst die monatliche Lohnverarbeitung, Datenpflege bei Ein- und Austritten, Mutationen und Bonuszahlungen, erledigst Quellensteueranmeldungen, arbeitest mit Excel-Reports und dem Lohnsystem bexio sowie gelegentlich HR-Administrationsaufgaben. Du bringst eine kaufmännische Ausbildung oder Gleichwertiges, erste Payroll-Erfahrung oder große Lernbereitschaft, sehr gute Excel-Kenntnisse, eine selbstständige strukturierte Arbeitsweise und Pragmatismus mit. Wir bieten unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildung, flache Hierarchien und ein kollegiales Team nahe dem Bahnhof Winterthur. Bewerbungen direkt online, Fragen an Alexandra Cantore.

Du liebst Zahlen, Excel und hast keine Angst vor Verantwortung?
Du willst dich entwickeln und an Herausforderungen wachsen? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir sind die cross-ING Group – ein wachsendes Schweizer Ingenieurunternehmen mit rund 250 Mitarbeitenden auf mehrere Gesellschaften verteilt. Unser Unternehmen wurde im Oktober 2019 gegründet – viele Prozesse wurden schon implementiert, aber es gibt auch noch Entwicklungs- und Gestaltungsfreiraum.

Für unser HR-Team in Winterthur suchen wir dich als Verstärkung im Bereich Payroll, idealerweise in einem 80% Pensum.

Requirements

Deine Zuständigkeiten

• Verantwortung für die monatliche Lohnverarbeitung unserer Gruppe

• Datenpflege und Kontrolle von Ein- und Austritten, Mutationen, Bonuszahlungen etc.

• Quellensteuer Anmeldungen und Abrechnungen

• Mitarbeit an Excel-Sheets zur Aufbereitung der Lohnzahlungen

• Nutzung unseres Lohnbuchhaltungssystems bexio

• Gelegentliche Unterstützung bei HR-Administrationsaufgaben

• Zusammenarbeit mit Buchhaltung, Controlling und Sozialversicherungen

Du bringst mit

• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar

• Erste Erfahrung in Payroll oder grosse Motivation, dich in das Thema einzuarbeiten

• Sehr gute Excel-Kenntnisse, Affinität für Zahlen und Tabellen

• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

• Schnelle Auffassungsgabe und Pragmatismus

• Lust, Verantwortung zu übernehmen und mitzudenken

Was wir bieten  

• Unbefristete Festanstellung mit Entwicklungsperspektive

• Flexibles Arbeiten, inkl. Homeoffice-Möglichkeit

• Viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung

• Persönliche Unterstützung bei deiner fachlichen Weiterentwicklung

• Flache Hierarchien und offene Kommunikation

• Ein kollegiales, unkompliziertes Team

• Gratis Kaffee & Süsses 😉

• Zentrale Lage beim Bahnhof Winterthur

Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen in unserem Onlinetool. Nähere Auskünfte erteilt dir gerne unsere HR Leitung Alexandra Cantore ([email protected]). 

Unsere Benefits im Überblick:

🚀 Interne Fachkurse & Campus-Formate – für deinen gezielten Wissensboost

🎓 Unterstützung externer Weiterbildungen – wenn’s fachlich passt, fördern wir dich

🤝 Empfehlungsprämie – Mitarbeitende werben Mitarbeitende lohnt sich

💼 Sales-Incentive – erfolgreiche Projektvermittlung zahlt sich aus

🕒 Flexible Auszeiten – zusätzliche Ferien kaufen oder unbezahlten Urlaub beziehen

🛡️ Moderne Vorsorgelösung (ASGA) – solide abgesichert für die Zukunft

💸 Vergünstigungen & Partnerangebote – Vorteile bei Banken, Mobilität & Shopping

Für unsere Stellen berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Keine Agenturen.