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PreMaster Programm für Hardware & Prozess Innovation in der Halbleitertechnik (m/w/div.)

Bosch Group
Full-time
On-site
Reutlingen, 01

JobsCloseBy Editorial Insights

Das PreMaster Programm für Hardware und Prozess Innovation in der Halbleitertechnik bei Bosch eröffnet Absolventinnen und Absolventen eine praxisnahe Brücke zum Master, gestartet in Reutlingen und mit 50 Prozent Reinraumtätigkeit. Du wirkst an der Entwicklung neuer Produktionsprozesse mit, entwirfst und simulierst Hardwareanpassungen für Epitaxieanlagen, erstellst CAD-Modelle und begleitest Prototyping sowie Erprobung am Tool. Zudem führst du Gasfluss-Simulationen zur Validierung durch und wirkst bei Versuchsreihen mit. Gesucht sind Bachelorabsolventen mit überdurchschnittlichem Abschluss in Maschinenbau, Elektrotechnik oder Mechatronik, erste Erfahrungen mit SolidWorks oder CAD und gute Deutsch- und Englischkenntnisse; idealerweise Kenntnisse in Prozesstechnik oder Fluidtechnik. Tipp: im CV konkrete Projekte mit CAD, Simulationen und Prototyping hervorheben, Motivation für Masterstudium und Technologiefreude betonen, aktiv Diversity Werte beachten.


Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch GmbH freut sich auf deine Bewerbung!

Stellenbeschreibung

Im Rahmen des PreMaster Programmes wirkst Du unmittelbar an der Entwicklung neuer Produktionsprozesse in der Halbleiterindustrie mit. Die Position bildet die Schnittstelle zwischen theoretischer Konzeptionierung und physischer Implementierung: Du unterstützt die Optimierung bestehender Anlagen durch CAD-Modellierung und Simulationen und begleitest die anschließende Umsetzung bis hin zum Prototyping. Ziel ist es, Dir einen umfassenden Einblick in die Halbleiterfertigung, insbesondere den Bereich der Si-Epitaxie zu geben.

Dein Aufgabengebiet

  • Hardware-Engineering: Du entwirfst und simulierst neuartige Hardwareanpassungen für Epitaxie-Anlagen und erstellst präzise CAD-Modelle aktueller Lösungen.
  • Simulation & Analyse: Auf Basis deiner CAD-Modelle führst Du einfache Gasflusssimulationen durch, um Optimierungspotenziale softwaregestützt zu validieren.
  • Prototyping & Testing: Du unterstützt bei der Fertigung von Prototypen sowie bei Hardwareumbauten und begleitest die anschließende Erprobung direkt am Tool.
  • Prozessentwicklung: Du wirkst aktiv bei der Durchführung von Versuchsreihen und der Entwicklung neuer Prozesse unter Reinraumbedingungen mit.

Qualifikationen

  • Ausbildung: überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Ingenieurwissenschaften (Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik) oder ein vergleichbarer Studiengang und die konkrete Absicht im Anschluss ein Masterstudium aufzunehmen
  • Erfahrungen und Know-how: erste praktische Erfahrungen mit SolidWorks oder vergleichbarer CAD-Software sowie grundlegende Kenntnisse der Halbleiterelektronik und Mechanik, Kenntnisse in der Prozesstechnik oder Fluidtechnik sind von Vorteil
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: engagiert, motiviert, selbständig und strukturiert
  • Arbeitsalltag: Die Tätigkeit wird zu 50% im Reinraum stattfinden
  • Begeisterung: Begeisterung für die Optimierung und Entwicklung neuer Technologien
  • Sprachen: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

Das Bosch PreMaster Programm ist ein zweistufiges Qualifizierungsprogramm für engagierte Bachelor-Absolventinnen und -Absolventen, die das Ziel haben, ein Masterstudium zu absolvieren. Nach dem Bachelor bietet die erste Phase bis zu 12 Monate praktische Erfahrung im Rahmen eines Gap Years, um die fachlichen und unternehmerischen Zusammenhänge kennenzulernen. Die zweite Phase umfasst das Masterstudium und beinhaltet weitere praktische Einblicke im Rahmen studentischer Beschäftigungen sowie persönliches Mentoring auf dem Weg zum erfolgreichen Abschluss.

Beginn: nach Absprache

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Johanna Ripple (HRL-Rt-TVT)
+49 7121 35-34427

Du hast fachliche Fragen zum Job?
Elias Haar (RtP1/MSF-EN14)
+49 7121 35-31943

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