Rental Manager

JobsCloseBy Editorial Insights

Trane Technologies is seeking a dynamic Rental Manager to launch and scale a new rental division in the Netherlands, with potential exposure to Belgium, overseeing a fleet that includes refrigerated trucks, last mile vehicles, generators and refrigerated storage containers. You’ll report to the Country Sales Manager and own the full P&L, drive business development, build strong client relationships, and optimize fleet utilization while coordinating with Sales, Service and Aftermarket. Requirements include 5+ years in rental and fleet management, a bachelor’s degree or equivalent, excellent Dutch and English, and a proven track record of starting or scaling business units and improving profitability. To apply, tailor your CV to show profitability, growth metrics and cross-functional leadership; highlight on-site operations experience and knowledge of transport cooling; include a targeted cover letter outlining how you would start the division in NL and Belgium if relevant and confirm on-site availability.

Be a part of our mission! As a world leader in creating comfortable, sustainable, and efficient climate solutions for buildings, homes and transportation, it's our responsibility to put the planet first. For us at Trane Technologies, and through our businesses including Trane® and Thermo King,  sustainability is not just how we do business—it is our business.  Do you dare to look at the world's challenges and see impactful possibilities?  Do you want to contribute to making a better future?  If the answer is yes, we invite you to consider joining us in boldly challenging what's possible for a sustainable world.

Learn about our benefits designed for you to Thrive at work and at home. 

We boldly go.

Where is the work:

Wij zijn op zoek naar een dynamische en ondernemende Rental Manager om een nieuwe divisie op te zetten en succesvol te maken. Het portfolio omvat koelwagens, kleine vrachtwagens, last-mile-voertuigen, generatoren en gekoelde opslagcontainers. Je rapporteert aan de Country Sales Manager.

Wat je gaat doen

• Ontwikkelen en opstarten van verhuuractiviteiten in Nederland en afhankelijk van ervaring, ook Belgie.

• Business development aansturen en sterke klantrelaties opbouwen.

• Alle vlootactiviteiten beheren en zorgen voor de hoogst mogelijke verhuurprestaties.

• Volledige Profit & Loss-verantwoordelijkheid voor de Rental-divisie.

• Samenwerken met de Sales-, Service- en Aftermarket-teams om gecombineerde oplossingen aan te bieden en te leveren.

Wat je meebrengt
• Een bachelordiploma in bedrijfsmanagement, Transport & Logistiek, of gelijkwaardige ervaring is een pluspunt.

• 5+ jaar ervaring in verhuur en vlootbeheer.

• Kennis van transportkoeling of gekoelde opslag is een pluspunt.

• Aantoonbaar succes in het opzetten of opschalen van businessunits.

• Sterk commercieel inzicht en commerciële vaardigheden, inclusief ervaring met Profit & Loss-beheer.

• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels – zowel mondeling als schriftelijk.

• Grondige praktische kennis van verhuuroperaties, inclusief het opstellen van offertes, het plannen van beschikbaarheid en het finaliseren van contracten.

• Praktisch inzicht in de levenscyclus van voertuigen en apparatuur die aan klanten worden verhuurd.

• Ervaring met direct klantcontact binnen een verhuuromgeving, het oplossen van dagelijkse problemen en het waarborgen van hoge servicenormen.

• Vermogen om kosten en huurtarieven te analyseren en de vlootbenutting te optimaliseren onder reële marktomstandigheden.

• Vermogen om zelfstandig operationele beslissingen te nemen in een dynamische verhuuromgeving.

Wat wij bieden

• Een mooie uitdaging om een nieuwe strategische businessunit op te zetten en succesvol te laten groeien.

• Bruto maandsalaris tussen 5200-8500 per maand op basis van fulltime (38 uur) afhankelijk van kennis, ervaring en verantwoordelijkheden.

• Een prestatiebonus.

• Bedrijfswagen, laptop en mobiele telefoon.

• Carrièremogelijkheden binnen een organisatie die internationaal marktleider is.

We offer competitive compensation and comprehensive benefits and programs. We are an equal opportunity employer; all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, pregnancy, age, marital status, disability, status as a protected veteran, or any legally protected status.