JobsCloseBy Editorial Insights
TERTIA sucht eine/n Sozialpädagogen/in (w/m/d) für Hagen vor Ort in Teilzeit oder Vollzeit, Einstieg ab dem 21. August 2026. Zielgruppe sind Bezieher/innen von SGB II und SGB III; Sie unterstützen sie individuell dabei, Lebens- und Berufsperspektiven zu entwickeln, Vermittlungshemmnisse abzubauen, Schlüsselkompetenzen zu fördern und den Weg auf den ersten Arbeitsmarkt zu ebnen. Zu Ihren Aufgaben gehören Einzel- und Gruppenarbeit, Beziehungsaufbau, Netzwerkarbeit, Verhaltenstraining, regelmäßige Sprechstunden, Zielvereinbarungen, Zusammenarbeit mit Sucht- und Schuldnerberatung, Workshops sowie Organisation, Dokumentation und Berichtswesen. Anforderungen: abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik/Soziale Arbeit oder vergleichbar, idealerweise Erfahrung mit SGB II, Kenntnisse in Personalgewinnung und Personalwesen, gute Marktkenntnisse, überzeugendes Auftreten, Gesprächsführung, motivierende Methodik, sichere EDV-Kenntnisse und Bereitschaft zur Dokumentation. Bewerbungen richten Sie an Frau Dr. Roemer unter [email protected] oder telefonisch unter 01731029358.
Die Firma TERTIA Berufsförderung GmbH & Co. KG ist für Arbeitgeber und Arbeitnehmer ein kompetenter
Bildungsanbieter mit langjähriger Erfahrung in Fortbildung und Umschulung. Sie qualifiziert effizient und
bedarfsorientiert.
Für Arbeitgeber steht zudem ein umfangreiches Beratungsangebot von der Arbeitsplatzanalyse bis zur Begleitung
der Einarbeitungsphase zur Verfügung, das auch umfassende Information über arbeitsmarktpolitische
Förderinstrumente einschließt.
Sozialpädagoge (w/m/d)
in
Part-time / full-time
Tätigkeitsbeschreibung:
Unsere Zielgruppen der SGB II und SGB III BezieherInnen bedürfen individueller Unterstützung, um auf dem ersten Arbeitsmarkt integriert zu werden. Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit können beispielsweise sein:
- Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
- Abbau multipler Vermittlungshemmnisse
- Entwicklung, Förderung und Schulung von Schlüsselkompetenzen
- Einzelhilfe und soziale Gruppenarbeit
- Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen
- Ausbau und Pflege der Netzwerkarbeit
- Verhaltenstraining
- Regelmäßige Sprechstundenangebote
- Zielvereinbarungen mit den Teilnehmenden treffen und die Umsetzung kontrollieren
- Zusammenarbeit mit Dritten (z.B. Sucht- und Schuldnerberatung)
- Durchführung von Workshops
- Organisation, Dokumentation und Berichtswesen
Anforderungsprofil:
- abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit (Diplom, Bachelor oder Master), alternativ auch Pädagogikstudium mit Schwerpunkten Sozialpädagogik, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe oder abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in mit einschlägiger Zusatzqualifikation plus 2-jähriger Berufserfahrung mit der Zielgruppe
- Erfahrungen mit SGB II Kunden sind wünschenswert
- Kenntnisse und Erfahrungen in den Personalauswahlsystemen/-kriterien der Unternehmen und im Personalwesen
- gute Kenntnisse der regionalen und überregionalen Ausbildungs- und Arbeitsmärkte
- ein überzeugendes, verbindliches Auftreten, eine geschickte Gesprächsführung und motivierende Methodik
- sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office, Internetrecherche) sowie die Bereitschaft zur Dokumentation
Interessiert:
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ansprechpartnerin ist Frau Dr. Roemer: [email protected], 01731029358
Eintrittsdatum:
21.08.2026
Art der Stelle:
Part-time / full-time