Stage Consultant – Transformation digitale RH – People&Change à Toulouse, vous rejoindrez une practice de plus de 150 consultants spécialisée dans les processus RH, les modèles organisationnels et les technologies, pour accompagner des grands comptes dans leurs transformations et le déploiement SIRH. Vous réaliserez des cadrages, contribuerez aux réformes réglementaires, participerez à l’optimisation des processus RH et au pilotage de projets, tout en soutenant l’engagement des collaborateurs et la culture digitale. Profil : étudiant(e) en fin de cycle, proactif(ve), curieux(se), rigoureux(se) avec de fortes capacités d’analyse et de synthèse, passionné(e) par les RH et l’innovation digitale. Pour postuler : personnalisez CV et lettre, illustrez des réalisations concrètes, montrez votre appétence pour l’esprit start-up bienveillant et votre envie de progresser dans un environnement formateur, inclusif et axé formation via Sopra Steria Academy.
Sopra Steria Next est la marque de conseil en transformation digitale du Groupe Sopra Steria. Ses 3 400 consultants en Europe conçoivent des stratégies visionnaires, réellement actionnables et s'engagent sur des résultats tangibles pour les entreprises, leurs collaborateurs et leurs clients.
Sopra Steria Next fait partie du Groupe Sopra Steria, l'un des leaders européens de la Tech reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.
Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de 50 000 collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,1milliards d’euros en 2022.
The world is how we shape it.
Votre futur environnement de travail :
Notre practice People&Change composée de plus de 150 consultants spécialistes des processus RH, des modèles organisationnels et des technologies est mobilisée pour accompagner les nouveaux défis des RH vers une performance durable et responsable de son organisation et de ses équipes.
Nous intervenons auprès de clients grands comptes pour tirer parti du meilleur de l’innovation digitale et accélérer l’efficience RH, rassembler nos expertises en faveur de l’optimisation des pratiques RH et accompagner les changements digitaux, organisationnels, managériaux et culturels. En rejoignant nos équipes, vous aurez l'opportunité d’évoluer dans un environnement stimulant et d'intégrer des projets d'envergure sur des missions à fort impact au service des DRHs et plus globalement des grands programmes de transformation.
Vos rôles et missions:
Rejoindre Sopra Steria Next en tant que Stagiaire c’est avant tout apprendre et évoluer dans un environnement stimulant, complexe et exigeant avec des missions à forts enjeux.
Vous êtes actuellement étudiant.e en dernière année d’école d’ingénieurs, de commerce ou d’Université ou équivalent.
Vous êtes proactif.ve, curieux.se, force de proposition, rigoureux.se, avec des fortes capacités d’analyse et de synthèse orale et écrite
Vous souhaitez mettre vos compétences, votre créativité et votre énergie au service de programmes servant l’intérêt général.
Vous êtes intéressé.e par le métier des ressources humaines et l’innovation digitale.
Le challenge vous motive ? Vous cherchez un cabinet de conseil leader du marché où développer vos compétences ? Envie d’une ambiance start-up bienveillante ? N’attendez plus !
Ce que nous vous proposons:
https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
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