Trainee teammanager Zorg & Welzijn

JobsCloseBy Editorial Insights

Zoek jij betekenisvol werk en een kans om door te groeien? Bij BrabantZorg, Catharinahof in Grave, begin je als Trainee Teammanager Zorg en Welzijn. Het traject duurt gemiddeld 1,5 tot 3 jaar, waarbij je een HBO-opleiding volgt en begeleiding op de werkvloer krijgt. Je werkt 3 tot 4 dagen op locatie en gaat 1 dag per week naar school, met 12 uur studie per week. Na afronding ben je klaar voor de rol van Teammanager en leid je, coach je teams en stuurt op kwaliteit. Belangrijke eigenschappen: hart voor zorg, strategische en organisatorische vaardigheden, samenwerking, communicatie en coachende stijl. Solliciteren tot 17 augustus; eerste gesprekken eind augustus. Bel Patricia Voogd op 0616140507 voor een informeel gesprek.

Zoek jij betekenisvol werk én een kans om door te groeien?

Bij Catharinahof leer je als trainee teammanager het vak van binnenuit, in een omgeving waar bewoners en medewerkers zich thuis voelen.

Samen zorgen we elke dag voor een vertrouwde leefomgeving én professionele ontwikkeling.

Catharinahof is een bruisende ontmoetingsplek in het hart van Grave. Hier is altijd iets te doen! 

Bij Catharinahof bieden wij zorg, verpleging en ondersteunende begeleiding aan bewoners. Alles is erop gericht om hen een zo huiselijk mogelijk leven te bieden.

De zorg stemmen we zoveel mogelijk af op de individuele wensen en behoeften van bewoners. Samen met hen, én met mantelzorgers, familie en naasten, kijken we naar wat er nodig is om het vertrouwde leven zoveel mogelijk voort te zetten. Want zij weten als geen ander wat belangrijk is voor de bewoners. En juist door die samenwerking kunnen wij écht het verschil maken.

Dit ga je doen
Binnen dit opleidingstraject bij BrabantZorg krijg jij de kans om in 1,5 tot 3 jaar door te groeien tot volwaardig teammanager. Je volgt een hbo-opleiding bij een erkende hogeschool in de regio en krijgt intensieve begeleiding op de werkvloer.

Een ervaren teammanager neemt je stap voor stap mee in het vak. Zo leer je de inhoud én de praktijk van de rol kennen. Naarmate je verder komt in je ontwikkeling, krijg je steeds meer verantwoordelijkheden.

Na afronding van het traject ben jij klaar voor de functie van Teammanager Zorg en Welzijn. In die rol geef je op inspirerende wijze leiding, coach je je team(s), stuur je op kwaliteit en draag je bij aan (regio)projecten. 

Belangrijke informatie over het traineeship:

• De duur van het traject is afhankelijk van je vooropleiding: gemiddeld 1,5 tot 3 jaar

• Je gaat 1 dag per week naar school en werkt daarnaast 3 tot 4 dagen bij BrabantZorg

• De gemiddelde studiebelasting is 12 uur per week (inclusief lesdag)

Dit ben jij

Allereerst heb jij hart voor de zorg! Je bent een betrokken en daadkrachtige persoonlijkheid die het verschil wil maken in een unieke zorgomgeving waar je veel vertrouwen en verantwoordelijkheid krijgt. Je beschikt over HBO werk- en denkniveau. Heb je nog geen hbo-diploma? Dan vragen we je om een capaciteitentest (AMN-test) te maken via onze academie.

Daarnaast:

• Je kunt je helemaal vinden in de visie van BrabantZorg om “Elke dag zo fijn mogelijk” te maken voor cliënten én medewerkers. 

• Beschik je over sterke strategische en organisatorische vaardigheden;

• Kun je goed samenwerken en hecht je waarde aan verbinding, zowel binnen als buiten je teams;

• Je bent communicatief vaardig, geduldig en gaat coachend te werk.

Dit bieden wij jou

Een mooie kans om je te ontwikkelen binnen BrabantZorg!

• Een start met een tijdelijke benoeming van een jaar in de functie Trainee Teammanager, je oorspronkelijke contract blijft van kracht gedurende het ontwikkeltraject tot teammanager;

• Een salaris volgens FWG 55 van de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg;

• Daarnaast betaalt BrabantZorg de managementopleiding en wordt ook je lesdag doorbetaald;

• Bij een positieve ontwikkeling wordt je contract verlengd voor de duur van de opleiding.  Wanneer het einde van het ontwikkeltraject in zicht is, kun je solliciteren op teammanager vacatures (en zo nodig herleeft je oorspronkelijke arbeidsovereenkomst). 

Requirements

Hebben wij jouw interesse kunnen wekken?
Dan maken we graag kennis met je! Solliciteren kan tot 17 augustus, de eerste gesprekken vinden plaats eind augustus.

Wil je liever eerst even bellen dan kun je voor deze vacature contact opnemen met Patricia Voogd via 0616140507