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Ingénieur.e Systèmes - Rack PDU (Data Center) F/H

EATON
1 day ago
Full-time
On-site
Montbonnot Saint Martin, FRA, 38330

JobsCloseBy Editorial Insights

Chez Eaton, à Montbonnot Saint Martin, l’ingénieur·e Systèmes Rack PDU conçoit et intègre des solutions hardware, firmware et software pour data centers, garantissant fiabilité, sécurité et continuité de service tout au long du cycle de vie produit. Le poste exige un leadership transverse pour coordonner des équipes pluridisciplinaires dans un contexte international et une forte capacité d’analyse et de décision. Pour postuler, valorisez vos expériences en ingénierie systèmes multi-domaines (électronique, software, firmware), vos réussites en infrastructures critiques et votre connaissance des standards et outils (FMEA, gestion de configuration, Jama). Préparez un CV ciblé et mettez en avant résultats mesurables et collaboration internationale.

Situé au cœur de la région grenobloise, le site Eaton de Montbonnot est un centre stratégique dédié aux solutions pour data centers et infrastructures énergétiques. Il regroupe des équipes d’ingénierie, de développement produit et de support au cœur de l’innovation, dans un environnement international, collaboratif et en forte croissance.
 
 

À propos du poste

 

Rejoignez Eaton et contribuez au développement de solutions critiques pour les infrastructures digitales de demain.
Au sein de notre activité Data Center en forte croissance, vous interviendrez comme référent·e en ingénierie systèmes sur des plateformes Rack PDU (Power Distribution Units), en garantissant l’intégration cohérente des composants hardware, firmware et software.
Votre mission : concevoir des systèmes fiables, sécurisés et performants, au cœur des enjeux de continuité et de performance des data centers.
 

Vos missions

  • Piloter la conception et l’intégration de systèmes Rack PDU innovants, au cœur des infrastructures critiques des data centers
  • Définir des architectures performantes et fiables, en orchestrant l’ensemble des composants (hardware, firmware, software)
  • Jouer un rôle de leader technique transverse, en coordonnant équipes internes et partenaires dans un environnement international
  • Garantir la fiabilité, la sécurité et la continuité de service des solutions, essentielles au fonctionnement des infrastructures IT
  • Intervenir sur l’ensemble du cycle de vie produit, de la conception à la mise en service et à l’amélioration continue
  • Contribuer activement à l’évolution des produits et à l’innovation dans un marché en forte croissance

Profil recherché

  • Formation ingénieur ou équivalent
  • Expérience significative en ingénierie systèmes sur des environnements complexes
  • Bonne compréhension des systèmes multi-domaines (électronique, software, firmware)
  • Intérêt pour les environnements techniques type data centers ou infrastructures critiques

 

Vos atouts pour réussir

  • Leadership transverse et capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires
  • Solides compétences en communication, avec des interlocuteurs techniques et non techniques
  • Esprit d’analyse, prise de décision et résolution de problèmes complexes
  • Capacité à évoluer dans un environnement international et collaboratif

 

Nice to have

  • Expérience en produits électriques ou systèmes de distribution d’énergie
  • Connaissance des normes ou des enjeux de fiabilité / sécurité
  • Expérience avec des outils type Jama, FMEA, gestion de configuration

Pourquoi rejoindre Eaton ?

  • Contribuez à des systèmes essentiels au fonctionnement des data centers
  • Travaillez sur des technologies innovantes (connectivité, cybersécurité, performance énergétique)
  • Évoluez dans un environnement international et collaboratif
  • Participez à une activité en forte croissance au cœur des enjeux digitaux actuels

Tous les postes peuvent nécessiter la participation à des entretiens en visioconférence et en présentiel dans le cadre du processus de recrutement. Tous les candidats seront évalués sur la base de compétences en lien avec le poste, et leurs droits en matière de protection de la vie privée et de sécurité des données seront respectés conformément aux lois en vigueur.

 

Nous nous engageons à garantir l’égalité des chances pour les candidats et les employés. Nos processus de recrutement reposent sur des critères de sélection équilibrés et excluent toute forme de discrimination illégale fondée notamment sur l’âge, la couleur, le handicap, la situation matrimoniale, l’origine nationale, le sexe, l’identité de genre, les informations génétiques, l’origine raciale ou ethnique, la religion, l’orientation sexuelle ou tout autre statut protégé ou requis par la loi.