Internship Learning & Development

JobsCloseBy Editorial Insights

Deze stage bij Arvato in Gennep draait om Learning & Development en richt zich op de verschuiving van succession planning naar succession readiness. Je voert afstudeeronderzoek uit en levert een advies dat HR en L&D-strategie versterkt en aansluit bij globaal beleid. Je werkt in het L&D-team met ervaren HR-collega’s en combineert zelfstandig onderzoek met samenwerking met HR Advisory. Vereisten: een HBO-opleiding in HRM of Bedrijfskunde, Engelse taalvaardigheid en de wens om af te studeren. Aanbod: €700, reiskostenvergoeding, start september, onsite Gennep. Tips: pas je voorstel aan op succession readiness en afstemming, laat deliverables zien en onderbouw met relevante coursework; neem tijd voor een kennismakingsgesprek.

Learning & Development Stage | Gennep | €700 | Start: September

Wil jij met jouw afstudeer onderzoek direct impact maken op de toekomst van talentontwikkeling binnen een internationale organisatie? Bij Arvato krijg je de kans om een strategisch vraagstuk rondom talentmanagement en succession readiness te onderzoeken én concrete verbeteringen voor te stellen. Jouw inzichten vormen de basis voor strategische keuzes binnen een internationale en snelgroeiende werkomgeving.

YOUR INTERNSHIP ASSIGNMENT

Binnen Arvato werken we continu aan het versterken van ons talentmanagementproces. De komende periode ligt de focus op een belangrijke strategische ontwikkeling: de verschuiving van succession planning naar succession readiness. Niet alleen weten wie mogelijk kan doorgroeien naar sleutelposities, maar vooral zorgen dat talenten daadwerkelijk klaar zijn om die stap te maken.
Jij gaat onderzoeken hoe wij ons huidige talentmanagement- en succession planning proces kunnen optimaliseren om deze readiness te vergroten. Daarbij kijk je naar een van de volgende vragen:

•    Hoe kan Arvato haar talentmanagementproces verbeteren om de succession readiness voor kritieke functies te vergroten? 
•    Hoe kan het huidige proces beter aansluiten op onze global strategie én lokale behoeften? 

Het resultaat van jouw onderzoek vormt een concreet en toepasbaar advies dat direct bijdraagt aan de verdere professionalisering van onze HR- en L&D strategie.
Het afstudeeronderzoek uitvoeren is de voornaamste activiteit, daarnaast is er ruimte om in overleg de stage verder vorm te geven 

Je wordt onderdeel van het L&D team binnen Arvato, waar korte lijnen en samenwerking centraal staan. Je werkt nauw samen met het HR Advies team en hebt contact met diverse stakeholders, zoals het Global People & Development team, Recruitment, HR Services en operationele managers.

YOUR PROFILE

•    Je volgt een HBO-opleiding in de richting van HRM, Learning & Development, Bedrijfskunde of vergelijkbaar 
•    Je bent op zoek naar een afstudeeropdracht 
•    Goede beheersing van de Engelse taal (mondeling en schriftelijk)
•    Zelfstandig kunnen werken, maar ook goed functioneren in een team.

WE OFFER

•    Een stagevergoeding van €700 op basis van een 40-urige werkweek
•    Een reiskostenvergoeding 
•    Begeleiding van ervaren collega’s binnen HR
•    Een dynamische leeromgeving binnen een internationale logistieke organisatie
•    Een hecht en behulpzaam team waarin samenwerking centraal staat

Word je hier enthousiast van? Neem dan contact met ons op voor een kennismakingsgesprek!