Kenniscoördinator

JobsCloseBy Editorial Insights

De Kenniscoördinator bij NLR is een sleutelrol die kennisstromen, mensen en strategische doelen samenbrengt om innovatie en toekomstbestendigheid te versterken. Je rapporteert aan de CTO in het Technology Office, coördineert het onderzoeksplan voor de kennisbasis, bewaakt voortgang en kwaliteit en stemt af met HR en internationale netwerken zodat relevante ontwikkelingen landen in de organisatie en voldoen aan Export Control. Vereisten: academische achtergrond in luchtvaart of ruimtevaart, natuurkunde of vergelijkbaar vak, minimaal 8 jaar relevante ervaring, uitstekende data en projectmanagement vaardigheden en sterke NL/EN communicatie en leiderschap. Locaties Amsterdam en Marknesse, fulltime onsite; bereidheid tot af en toe reizen. Tip: pas je CV en motivatiebrief aan op strategisch kennismanagement, geef concrete resultaten, en benadruk samenwerking met HR en internationale partners. Solliciteren via de knop.

Wil jij een sleutelrol spelen in het verder versterken van een kennis gedreven cultuur bij NLR? Als Kenniscoördinator draag je met jouw expertise bij aan onze innovatiekracht en toekomstbestendigheid. Wil je écht impact maken op de koers van NLR? Solliciteer dan vandaag nog, we kijken ernaar uit om samen met jou de volgende stap te zetten.

Wat ga je doen? 

Als Kenniscoördinator ben jij de spin in het web die kennisstromen, mensen en strategische doelen bij NLR met elkaar verbindt. Jij zorgt ervoor dat de rijke kennis binnen onze organisatie overzichtelijk, goed gestructureerd en toekomstbestendig wordt benut.

Je ondersteunt de afdelingsmanagers, onze primaire kennismanagers, door organisatie breed inzicht te bieden in kennisbehoeften, ontbrekende expertise en kansen voor ontwikkeling. Je brengt structuur en samenhang aan in onze diverse kennisgebieden, adviseert over verbeteringen en begeleidt de introductie van nieuwe of aangepaste kennisdomeinen. Zo zorg je dat waardevolle kennis optimaal bijdraagt aan onze strategische doelen.

Daarnaast coördineer je het onderzoeksplan voor onze kennisbasis en bewaak je voortgang, kwaliteit en samenhang. Je werkt nauw samen met afdelingsmanagers, programma coördinatoren en het management, zodat nieuwe inzichten daadwerkelijk landen in de organisatie.

Samenwerking is voor jou vanzelfsprekend. Je onderhoudt een directe lijn met HR om onze kennisstrategie te koppelen aan strategisch personeelsmanagement: welke expertise hebben we al, welke missen we en welke talenten zijn nodig om onze toekomstbestendigheid te waarborgen?

Ook op internationaal vlak speel je een sleutelrol: je versterkt de verbinding met Europese zusterinstituten en netwerken, en borgt dat relevante internationale ontwikkelingen in onze kennisbasis terechtkomen.

Tot slot ben je een belangrijke partner voor Export Control, waarbij je helpt kennis te categoriseren en classificeren zodat we compliant blijven en risico’s scherp bewaken.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde academische opleiding richting luchtvaart- of ruimtevaarttechniek, natuurkunde, mechanica of een ander gerelateerd technisch vakgebied.

• Minimaal 8 jaar relevante ervaring in een kennis- of informatie gerelateerde functie.

• Een proactieve houding ten aanzien van kennisverwerving, -behoud en -toepassing in alle bedrijfsprocessen.

• Uitmuntende beheersing van data-, informatie- en projectmanagement.

• Sterke schriftelijke en mondelinge presentatievaardigheden in zowel het Nederlands als Engels.

• Uitstekende leiderschapskwaliteiten en de capaciteit om teams te inspireren en aan te sturen.

Jouw nieuwe werkomgeving?

In deze rol rapporteer je direct aan onze CTO en word je een belangrijke schakel binnen het nieuw opgerichte Technology Office. Samen met de Onderwijs Liaison, Programma Coördinatoren de Valorisatie Manager werk je aan het vormgeven van strategische initiatieven en het verder versterken van onze innovatiekracht.

NLR heeft een vestiging in Amsterdam en in Marknesse, je bent daarom ook af en toe in Marknesse te vinden. Als team werken wij vanuit beide locaties samen, met en voor ruim 1000 gedreven professionals. Ieder vanuit eigen expertise, ieder met een eigen verantwoordelijkheid, maar altijd afgestemd met elkaar en voor het gezamenlijke doel: het bereiken van onze strategische ambities. 

Wat betekent werken bij NLR?

Koninklijke NLR is al ruim 100 jaar een kennisorganisatie met de wil en ambitie om te vernieuwen. Vanuit die drijfveer maken wij de wereld van lucht- en ruimtevaart veiliger, duurzamer, efficiënter en effectiever en staan voor baanbrekende innovaties.

Bij ons werken meer dan 1000 gedreven professionals, van vliegtuigbouwkundigen tot psychologen en van wiskundigen tot applicatiedeskundigen. NLR staat voor een inclusieve en diverse organisatie waar iedereen zich welkom, veilig, gewaardeerd en gerespecteerd voelt.
 

Wil jij meer weten?

Bel of mail dan met Frank Jorritsma (Lead Recruiter) via 06 25320136 of [email protected].

Onze collega’s vertellen jou graag hoe het is om bij NLR te werken. Vergeet trouwens ook niet eens een kijkje op onze socials te nemen zoals ons YouTube kanaal.
 

Solliciteren? 

Mooi, we zijn benieuwd naar jou! Stuur je motivatiebrief en CV via de ‘Solliciteren’ button.

Een positieve uitkomst van een veiligheidsonderzoek (VGB) is een voorwaarde voor indiensttreding. Meer informatie daarover lees je op de website van de AIVD.

Acquisitie? Daar worden we minder enthousiast van.