Manager Digitalization, Data and Processes
SiemensSiemens Mobility sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die die Digitalisierung, das Daten- und Prozessmanagement im Bereich Project Execution & Engineering vorantreibt. Die Stelle ist dauerhaft und hybrid angelegt, mit einer Mischung aus Remote- und Büroarbeit am Standort Wallisellen im Kanton Zürich. Im Unternehmen Mobility arbeiten rund 750 Fachleute in der Schweiz und weltweit etwa 39 600 Mitarbeitende; damit gehört Siemens Mobility zu den führenden Anbietern im Bereich Mobilität. Die Position gehört zur Produktmanagement-, Portfolio- und Innovationsentwicklung in der Mobility-Sparte und richtet sich an eine erfahrene Professional. Die Aufgabe wird in einem Umfeld mit engem Austausch zu IT, Fachbereichen und Management verankert. Die Stelle ist eine Vollzeit- oder Teilzeitposition und wird als Festanstellung vergeben.
In dieser Schlüsselrolle verantwortet man die strategische Weiterentwicklung von Prozessen, Datenmanagement und Digitalisierung im Bereich Project Execution & Engineering. Gemeinsam mit einem technischen Lead schafft man die Voraussetzungen für effiziente, integrierte Arbeitsweisen und treibt Veränderungen voran, indem man Komplexität reduziert und unterschiedliche Interessen auf eine gemeinsame Vision ausrichtet. Mit einem feinen Gespür für Prozesse, Daten und digitale Technologien generiert man nachhaltigen Mehrwert für das Business. Wenn du gerne gestaltet, führst und interdisziplinär aufstellst, passt du gut in dieses Team.
Du möchtest Digitalisierung nicht nur begleiten, sondern aktiv mitformen? Dann könnte diese Rolle genau zu dir passen.
Alltag in der digitalen Prozessführung
Du leitest den Bereich Prozess- und Datamanagement sowie Digitalisierung fachlich, personell und strategisch und formulierst gemeinsam mit relevanten Stakeholdern die Zielsetzung. Anschließend setzt du diese Zielvorgaben kohärent um und arbeitest an der Harmonisierung von End-to-End-Prozessen entlang der Wertschöpfungskette von Project Execution. Dabei etablierst du Governance-Strukturen sowie Standards im Prozess- und Datenmanagement, damit klare Regeln und Prozesse bestehen. Du identifizierst Potenziale in Digitalisierung und Automatisierung, priorisierst sie nach Business-Nutzen und entwickelst konkrete Umsetzungspläne. Die Zusammenarbeit mit dem technischen Lead steht im Mittelpunkt, damit Business-Anforderungen und technologische Lösungen optimal zusammenpassen. Schließlich steuerst du Ressourcen, Budget und das Portfolio und trägst die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung der Initiativen.
In der Praxis bedeutet das enge Abstimmung mit Fachbereichen, IT und Management, um sicherzustellen, dass Wandel greifbar wird, Prozesse stabil laufen und Datenqualität sowie Transparenz wachsen. Du arbeitest an einem vielfältigen Transformations- und Digitalisierungsportfolio und gestaltest den Wandel zielgerichtet und nachvollziehbar.
Was du mitbringst
Für diese Position sucht Siemens Mobility eine erfahrene Fach- und Führungskraft mit starken Fähigkeiten in Digitalisierung, Prozess- und Datenmanagement sowie Transformation. Die Rolle verlangt eine belastbare Zusammenarbeit über Organisationsgrenzen hinweg und eine strategische, pragmatische Umsetzungskompetenz.
- Ein Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Ingenieurwissenschaften oder einem verwandten Fachbereich
- Mehrjährige Praxis in Bereichen rund um Digitalisierung, Prozesssteuerung, Datenmanagement oder Transformationsinitiativen
- Führungserfahrung und Freude daran, Teams weiterzuentwickeln und Veränderungen voranzutreiben
- Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management und bereichsübergreifende Zusammenarbeit
- Strategisches Denkvermögen gepaart mit pragmatischer Umsetzungskompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Arbeitsmodell, Standort und Rahmenbedingungen
Der Job bietet ein hybrides Arbeitsmodell mit Remote- und Office-Anteilen. Der Standort ist Wallisellen, Zürich, Schweiz. Die Beschäftigung erfolgt dauerhaft, wobei die Position sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit ausgeübt werden kann.
Tipps direkt vom Bewerber-Coach
Beginne deinen Lebenslauf mit einer kurzen Übersicht deiner Führungs- und Transformationsprojekte im Bereich Digitalisierung, Prozess- und Datenmanagement, idealerweise mit messbaren Ergebnissen. Zeig auf einen Blick, wie du Teams geführt, Prozesse verbessert und Daten gesteuert hast.
Belege deine Must-Haves mit konkreten Beispielen: Berichte darüber, wie du Governance-Strukturen etabliert, End-to-End-Prozesse harmonisiert oder bereichsübergreifendes Stakeholder-Management umgesetzt hast – möglichst mit Zahlen oder konkreten Erfolgskennzahlen.
Bereite dich auf das Gespräch vor, indem du drei bis vier Fallstudien aus der Praxis parat hast, in denen du eng mit einem technischen Lead zusammengearbeitet hast und Business-Anforderungen in konkrete technische Lösungen überführt hast. Sei bereit, über deine Vorgehensweise bei Priorisierung und Portfolio-Management zu sprechen.
Stelle eine durchdachte Frage am Ende des Gesprächs, zum Beispiel: Welche laufenden Transformationsinitiativen im Bereich Project Execution & Engineering haben derzeit den größten Business-Nutzen, und wie wird deren Erfolg gemessen?
So bewerben
Bewirb dich noch heute mit deinem CV online auf unserer Bewerbungsplattform (Button «BEWERBEN»). Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unsere Bewerbungsplattform entgegen. Für diese Stelle werden ausschliesslich Direktbewerbungen berücksichtigt.
Antworten zu häufig gestellten Fragen sowie ein Kontaktformular findest du unter siemens.ch/contact-hr. Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung.
Information für Personalvermittlungen: Siemens nimmt für diese Position keine Bewerbungen von Personalvermittlungen entgegen. Wir danken für dein Verständnis.