Stage – Client Analyst

JobsCloseBy Editorial Insights

Bij NielsenIQ kun je als stagiair Client Analyst een fulltime, onsite positie in Amstelveen vervullen en vanaf dag één deel uitmaken van het Customer Success team terwijl je meewerkt aan echte klantcases in de FMCG-retail. Je ondersteunt Analytical Consultants bij analyses en presentaties, werkt aan category performance reviews en leert hoe data wordt omgezet in concrete inzichten en overtuigende verhalen. Je bouwt aan dashboards en rapportages met NielsenIQ-tools en ontwikkelt sterke Excel en PowerPoint-vaardigheden. Belangrijk: je bent ingeschreven aan een Nederlandse universiteit of hogeschool, beschikbaar voor zes maanden en hebt een oprechte interesse in FMCG, cijfers en storytelling. Tips: pas je cv aan op onze focus op data-gedreven besluitvorming, geef concrete voorbeelden van analyses en dashboards die je hebt ontwikkeld, en laat zien waarom NIQ en deze stage bij jou passen.

Bedrijfsomschrijving

Ben jij enthousiast om je carrière te starten in analytics, marketing of category management? Als Client Analyst Stagiair(e) maak je deel uit van ons Customer Success team en krijg je praktijkervaring in het werken met toonaangevende retailers in de FMCG-sector.

Vacatureomschrijving

In deze rol ondersteun je ervaren Analytische Consultants en leer je hoe data wordt omgezet in concrete inzichten die echte bedrijfsbeslissingen ondersteunen. Vanaf dag één word je volledig geïntegreerd in het team en draag je bij aan echte klantprojecten, terwijl je waardevolle analytische en storytellingvaardigheden ontwikkelt.

Deze stage biedt een unieke kans om te begrijpen hoe supermarkten, drogisterijen, tankstations en slijterijen hun business laten groeien.

Analyse & inzichten

• Ondersteunen van Analytic Consultants bij het voorbereiden van analyses en presentaties voor bekende FMCG-retailers
• Werken aan category performance reviews (bijv. omzet, marktaandeel, prijs ontwikkeling, promoties)
• Helpen de “waarom”-vraag achter de trends te begrijpen (bijv. groei of dalende trend door assortiment, prijsstrategie, promotionele aanpak)

Rapportage & tools

• Ondersteunen van het Customer Success team bij het opzetten, onderhouden en updaten van klantdashboards en rapportages
• Werken met NielsenIQ-tools en datasets om je technische vaardigheden te ontwikkelen

Projecten & teamwork

• Bijdragen aan teamprojecten en ad-hoc analyses
• Samenwerken met consultants uit verschillende klantteams
• Leren hoe je data vertaalt naar duidelijke en overtuigende verhalen

Functie-eisen

• Momenteel ingeschreven (geldige studentenstatus vereist) aan een Nederlandse universiteit of hogeschool
• Studie in Business, Economie, Marketing, Analytics of een gerelateerd vakgebied
• Sterk analytisch denkvermogen en affiniteit met cijfers
• Oprechte interesse in FMCG (voeding, huishoudproducten, persoonlijke verzorging)
• Nederlandstalig en goede beheersing van het Engels
• Sterke Excel- en PowerPointvaardigheden
• Nauwkeurig, gestructureerd en leergierig
• Fulltime beschikbaar voor 6 maanden

Aanvullende informatie

WAT JE ZULT LEREN
Dit is meer dan een stage, het is je eerste stap in de wereld van datagedreven besluitvorming.

• Praktijkervaring: werken aan echte klantcases en uitdagingen van retailers
• Leren & ontwikkeling:
  • Gestructureerd onboarding programma
  • Training in NielsenIQ-tools (bijv. Discover)
  • Diepgaand inzicht in FMCG-markten en het Nederlandse retail landschap
  • Training in storytelling, presentaties en geavanceerd Excelgebruik
• Variatie: exposure aan meerdere retailers en categorieën
• Toekomstkansen: veel stagiaires groeien door naar een fulltime rol bij NielsenIQ

ONZE VOORDELEN

• Internationale, open en informele bedrijfscultuur
• Een team dat samenwerking, nieuwsgierigheid en groei waardeert
• Hybride werkomgeving
• Marktconforme stagevergoeding

Bij NielsenIQ hechten we waarde aan onze kernwaarden: Open, Connected, Personal en Useful. We zijn op zoek naar nieuwsgierige en gemotiveerde studenten die impact willen maken en met ons willen groeien.

Our Benefits

• Flexible working environment
• Volunteer time off
• LinkedIn Learning
• Employee-Assistance-Program (EAP)

NIQ may utilize artificial intelligence (AI) tools at various stages of the recruitment process, including résumé screening, candidate assessments, interview scheduling, job matching, communication support, and certain administrative tasks that help streamline workflows. These tools are intended to improve efficiency and support fair and consistent evaluation based on job-related criteria. All use of AI is governed by NIQ’s principles of fairness, transparency, human oversight, and inclusion. Final hiring decisions are made exclusively by humans. NIQ regularly reviews its AI tools to help mitigate bias and ensure compliance with applicable laws and regulations. If you have questions, require accommodations, or wish to request human review were permitted by law, please contact your local HR representative. For more information, please visit NIQ’s AI Safety Policies and Guiding Principles: https://nielseniq.com/global/en/info/niqs-ai-safety-policies/

About NIQ

NIQ is the world’s leading consumer intelligence company, delivering the most complete understanding of consumer buying behavior and revealing new pathways to growth. In 2023, NIQ combined with GfK, bringing together the two industry leaders with unparalleled global reach. With a holistic retail read and the most comprehensive consumer insights—delivered with advanced analytics through state-of-the-art platforms—NIQ delivers the Full View™. NIQ is an Advent International portfolio company with operations in 100+ markets, covering more than 90% of the world’s population.

For more information, visit NIQ.com

Want to keep up with our latest updates?

Follow us on: LinkedIn | Instagram | Twitter | Facebook

Our commitment to Diversity, Equity, and Inclusion

At NIQ, we are steadfast in our commitment to fostering an inclusive workplace that mirrors the rich diversity of the communities and markets we serve. We believe that embracing a wide range of perspectives drives innovation and excellence.  All employment decisions at NIQ are made without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, sexual orientation, or gender identity), national origin, age, disability, genetic information, marital status, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws. We invite individuals who share our dedication to inclusivity and equity to join us in making a meaningful impact. To learn more about our ongoing efforts in diversity and inclusion, please visit the https://nielseniq.com/global/en/news-center/diversity-inclusion